生育保险报销时间是什么时候

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• 问宁波市生育保险报销时间是什么时候
  

  1、用人单位在职工产假期满后30日内，携上述资料到市人力资源和社会保障行政服务中心综合窗口受理申领职工生育保险待遇; 2、经办人员进行待遇初审、复核; 3、大额费用按宁波市养老保险管理中心“社会保险待遇支付分级审批管理办法”的规定，报审核审批人员签批; 4、将审批后的待遇结算支付单移交市中心财务部门，由财务部门负责将款项划拨到工伤职工所在用人单位银行账户，由用人单位发放给享受生育待遇职工。 办理时限及地址 办理时限：2个工作日 办理费用：不收费

• 问生育保险什么时间报销
  

  生育待遇申领时间及提供的材料 女职工生育或流产后五个月内，分别由女职工、男配偶所在单位申领生育保险待遇。 待遇申领职工提供以下材料原件及复印件： 1、顺产，难产： （1）《计划生育服务证》（或“准生证”）（2）《出生证》 （3）《独生子女父母光荣证》（4）难产的须附带医院诊断证明书 2、流产： （1）《计划生育服务证》（或“准生证”）（2）医院诊断证明书（注明怀孕周数） 3、男配偶假期工资： （1）《出生证》（2）《独生子女父母光荣证》 楼主的情况已经超过申报时间了哦,具体情况可以咨询一下单位所在的社保局

• 问生育保险报销时间是？
  

  生育的次月15日起,方可受理申领。如果逾期超过六个月未及时申领者,不再受理。生育保险是为了维护女职工的基本权益，减少和解决女职工在孕产期以及流产期间因生理特点造成的特殊困难，使她们在生育和流产期间得到必要的经济收入和医疗照顾，保障她们及时恢复健康，回到工作岗位。其主要作用有以下几个方面：一是，实行生育保险是对妇女生育价值的认可。妇女生育是社会发展的需要，她们为家庭传宗接代的同时，也为社会劳动力再生产付出了努力，应当得到社会的补偿。因此对妇女生育权益的保护，被大多数国家接受和给予政策上支持。目前世界上有135个国家通过立法保护妇女的生育的合法权益。二是，实行生育保险是对女职工基本生活的保障。女职工在生育期间离开工作岗位，不能正常工作。国家通过制定相关政策保障她们离开工作岗位期间享受有关待遇。其中包括生育津贴、医疗服务以及孕期不能坚持正常工作时，给予的特殊保护政策。在生活保障和健康保障两方面为孕妇的顺利分娩创造了有利条件。三是，实行生育保险是提高人口素质的需要。妇女生育体力消耗大，需要充分休息和补充营养。生育保险为她们提供了基本工资，使她们的生活水平没有因为离开工作岗位而降低，同时为她们提供医疗服务项目，包括产期检查，围产期保健指导等，为胎儿的正常生长进行监测。对于在妊娠期间患病或接触有毒有害物质的妇女，做必要的检查。如发现畸形儿，可以及早中止妊娠。对于在孕期出现异常现象的妇女，进行重点保护和治疗。以达到保护胎儿正常生长，提高人口质量的作用。

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