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劳动者因严重不负责任,不正确履行职责,而给用人单位造成损失的,应当承担赔偿责任。但如果只是一般的轻微过失,用人单位损失是由其他原因造成的,劳...
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刑法第三百九十七条【滥用职权罪;玩忽职守罪】国家机关工作人员滥用职权或者玩忽职守,致使公共财产、国家和人民利益遭受重大损失的,处三年以下有期徒刑或者拘役;情节特别严重的,处三年以上七年以下有期徒刑。本法另有规定的,依照规定。国家机关工作人员徇私舞弊,犯前款罪的,处五年以下有期徒刑或者拘役;情节特别严重的,处五年以上十年以下有期徒刑。本法另有规定的,依照规定。
民营企业员工一样可以申报职称。凡符合晋升专业技术职务任职资格申报条件的民营企业员工,都可以到州人才交流中心委托其代理专业技术职务任职资格申报参评工作。其中,属人事档案托管对象的,人才交流中心将按规定程序代为申报参评。没有进行人事档案托管的民企员工,必须携带本人身份证原件、毕业证原件,到州人才交流中心办理职称申报委托手续,并按要求提供相关资料,再由人才交流中心以代理服务对象的名义向有关部门进行申报参评。
根据你说的私营企业有丧假吗,《劳动法》第五十一条规定“劳动者在法定休日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应当依法支付工资。”
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