劳动法规定不加班就扣工资吗

大家都在问查看更多

• 问不加班就扣工资违法吗
  

  不加班扣工资违法。根据《劳动法》第四十一条规定，用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时；因特殊情况需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时，但是每月不得超过三十六小时。第四十三条规定，用人单位不得违反本法规定延长劳动者的工作时间。第五十条规定，工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。

• 问劳动法规定周六不加班可以扣工资吗?
  

  1、劳动法没有规定周六不加班可以扣加班钱和扣工资的，劳动法只是规定周六如果上班了，用人单位应支付二倍加班工资的。2、《劳动法》第四十四条有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：（一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；（二）休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬；（三）法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。

• 问劳动法对于不加班不扣工资的规定
  

  不，员工不愿意加班，也不能扣除工资。用人单位强迫加班并扣除工资的，可以保留有关证据，向劳动监督部门报告，也可以向劳动争议仲裁部门投诉。除征得工会同意外，加班还必须得到员工的同意。公司不能强迫员工加班。对不符合公司加班要求的员工处以罚款是违法的。

相关法律短视频查看更多

• 1'09
  劳动法扣工资规定

  9,981人已观看

• 1'29
  劳动法加班费规定

  11,541人已观看

• 1'24
  劳动法病假工资规定

  1,539人已观看

• 1'03
  完不成工作就要加班合法么

  10,704人已观看

相关普法查看更多

• 
  劳动法有规定不加班就扣工资吗

  126人已浏览

• 
  劳动法加班工资规定

  293人已浏览

• 
  劳动法规定加班工资

  347人已浏览

• 
  员工不加班就扣工资合法吗

  189人已浏览