务工合同怎么写-法师兄

务工合同的书写应当包括以下内容： (一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人； (二)劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码； (三)劳动合同期限； (四)工作内容和工作地点； (五)工作时间和休息休假； (六)劳动报酬； (七)社会保险； (八)劳动保护、劳动条件和职业危害防护； (九)法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。

《劳动合同法》第十七条，劳动合同应当具备以下条款： (一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人； (二)劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码； (三)劳动合同期限； (四)工作内容和工作地点； (五)工作时间和休息休假； (六)劳动报酬； (七)社会保险； (八)劳动保护、劳动条件和职业危害防护； (九)法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。

答

甲方：乙方：身份证号码：经甲、乙双方协商一致，根据有关规定，签订以下劳动合同，并共同遵照履行：一、甲方以小时工形式招用乙方,乙方负责...

答

甲方：（以下简称甲方）乙方：（以下简称乙方）根据《中华人民共和国劳动法》和有关规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本合同，共同遵守本合...

农民工劳务合同一般写明以下内容： 1、用工单位的名称、住所； 2、劳务者的基本身份信息； 3、工作地点和工作内容； 4、劳务报酬和支付方式、期限； 5、用工期限； 6、违约责任等。

如果要签订合同劳务合同的话，具体1.派遣单位与被派遣劳动者订立劳动合同，其中涉及的特别要求包括： (1)订立合同期限应在2年以上; (2)劳务派遣单位与被派遣劳动者订立的劳动合同，其必备条款除本法第十七条规定的一般劳动合同的必备条款以外，还包括被派遣劳动者的用工单位以及派遣期限、工作岗位等情况。也就是说，劳务派遣单位与被派遣劳动者订立的劳动合同的必备条款包括： (1)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人; (2)劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码; (3)劳动合同期限; (4)工作内容和工作地点; (5)工作时间和休息休假; (6)劳动报酬; (7)社会保险; (8)劳动保护、劳动条件和职业危害防护; (9)法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项; (10)被派遣劳动者的用工单位; (11)被派遣劳动者的派遣期限; (12)被派遣劳动者在用工单位的工作岗位。劳务派遣实质上是一种临时性用工，法律规定派遣单位与被派遣的劳动者订立至少2年以上的固定期限劳动合同，是为了避免劳动关系的短期化和就业不稳定给企业、劳动者个人以及社会造成的不利影响。

关于工程务工合同怎么写根据以下案例希望有用甲方名称：法定代表人：职务：乙方（劳务人员）姓名：______________ 年龄：__________ 性别：______________民族：__________ 现住址：_____________________________ 原工作单位：_____________________________ 根据我国《劳动法》及本市的有关规定，甲乙双方在平等自愿协商一致的基础上签订本合同第一条合同期限本合同期限为年，自____年____月____日起至____年____月____日止 ?第二条劳动岗位 1、甲方安排乙方从事________________岗位工作，乙方应完成甲方分配的生产任务 2、甲方有权在本企业总公司或分公司之间调动乙方从事的岗位工作 3、根据乙方的工作能力，甲方可调整乙方的工作岗位 ?4、乙方的工作职责是：第三条劳动报酬甲方按照国家的规定和乙方的工作岗位，支付乙方劳动报酬，劳动报酬不得低于天津市的最低工资标准具体支付办法和标准如下：每月15日以货币形式支付第四条工作时间和休假（一）甲方实行每日工作不超过八小时，平均每周不超过四十四小时的工作制度因生产经营的需要，双方协商可延长工作时间或加班，但不得违反《劳动法》有关规定，并支付加班费（二）甲方保证乙方按国家和天津市有关规定，享受各种休息休假甲乙双方具体约定：每周休息一天，具体休息日期根据甲方生产需要由甲方安排第五条社会保险和福利待遇 1、甲方和乙方对缴纳社会保险的方式约定如下：?甲方不为乙方缴纳各项社会保险甲方为乙方缴纳人身意外伤害险 ?2、其它福利待遇约定如下：与其他员工享受同等的福利待遇