工伤死亡大概赔偿多少金额

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  1、本案是工伤。 2、工伤认定的程序：若没有签订书面的劳动合同，先要申请事实劳动关系认定；然后申请工伤认定，再申请仲裁，对仲裁不服可向法院起诉。 3、赔偿一次性工亡补助金，丧葬费、供养亲属抚恤金，抢救期间亲属的交通、食宿、误工等费用，亲属办理丧事的费用等，大约有三四十万元。 4、工伤事故发生后单位在一个月内要申请工伤认定，单位不申请，你们一定要在一年内申请工伤认定，否则无法再要求赔偿。 鉴于工伤案程序复杂，稍有不慎全盘皆输。

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  工亡可以获得20倍上年度全国平均工资的工亡补助金，供养亲属抚恤金：供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。

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  一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。依据国家统计局《中华人民共和国2017年国民经济和社会发展统计公报》，故2018年度一次性工亡补助金标准为33834元×20=672320元。

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