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你好工伤赔偿:《工伤保险条例》:第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)...
工伤赔偿项目有: (一)治(医)疗费。治疗工伤所需费用必须符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准。 (二)住院伙食...
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根据伤残情况或工亡不同,可能包括的项目包括:医疗费、医疗期护理费、交通费、住宿费、工伤认定调查费、劳动能力鉴定费、住院伙食补助费、辅助器具费、停工留薪期待遇、生活护理费、停工留薪期护理费、康复费、一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金、丧葬补助金、供养亲属抚恤金一次性工亡补助金。
工伤补偿项目:一次性残疾补贴和一至四级残疾职工每月领取的残疾津贴;工伤治疗的医疗费用和康复费用;残疾辅助设备安装配置所需费用;协调地区以外的交通和住宿费;劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费;其他。
一、工伤医疗费(由工伤保险基金支付) 1、工伤医疗费 2、工伤康复费 二、伙食补助费 三、统筹地区外就医交通费(经医疗机构出具证明、工伤经办机构同意,由工伤保险基金支付) 四、统筹地区外就医食宿费(经医疗机构出具证明、工伤经办机构同意,由工伤保险基金支付) 五、辅助器具费(由工伤保险基金支付) 六、停工留薪工(至伤残等级确定,一般不超过12各月,经劳动能力鉴定委员会确认可延长,但延长不得超过12个月,由所在单位支付) 七、护理费:停工留薪期间的护理费(由所在单位支付) 八、九级伤残待遇标准 A、一次性伤残补助金:九级伤残=本人工资×9个月 B、劳动合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动合同的,由用人单位支付一次性 工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准全国各地稍有不同。 九、鉴定费(由所在单位支付) 以上合计,减去交通事故中已赔付的款额,剩余部分可从工伤基金中赔付。 你的案子,还有一个特殊情况,你的工资可能达不到你所在地上年度职工平均工资的60%,工伤赔偿中,你的工资应当按照上年度职工平均工资的60%计算。
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