怎么举报公司的违法行为？

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• 问公司违法加班行为怎么举报?
  

  如果用人单位强迫劳动者加班的，可以向当地劳动监察大队投诉，前往劳动部门或者拨打全国人力资源社会保障电话都可以的。用人单位应当严格执行劳动定额标准，不得强迫或者变相强迫劳动者加班。用人单位安排加班的，应当按照国家有关规定向劳动者支付加班费。

• 问如何举报公司的违法行为
  

  您可以收集证据，申请行政复议或行政诉讼，注意收集证据，证据包括：人证、书证、视听材料等。2001年最高人民法院颁布了关于民事证据的若干规定的司法解释。该解释中就数个证据对同一事实的证明力，作出了如下规定：(1)国家机关、社会团体依职权制作的公文书证的证明力一般大于其他书证;(2)物证、档案、鉴定结论、勘验笔录或者经过公证、登记的书证，其证明力一般大于其他书证、视听资料和证人证言;(3)原始证据的证明力一般大于传来证据;(4)直接证据的证明力一般大于间接证据;(5)证人提供的对与其有亲属或者其他密切关系的当事人有利的证言，其证明力一般小于其他证人证言。

• 问应该怎么样举报公司的违法行为
  

  如果涉及方面的问题，去税务稽查部门进行举报；公司如果涉及侵害员工福利待遇、劳动保障方面的问题，去劳动稽查部门进行举报；公司如果涉及刑事犯罪，就要去公安机关进行举报。

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