签了意向合同，没付，毁约要赔偿吗

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• 问就业协议签了没签合同算毁约吗
  

  今年的大学生，原来跟单位签了就业协议书，现在来报到，单位要求在他们的格式化合同上签字，但对里面的一些条款有异议，没有签合同，现在单位说你是毁约，这种说法不成立。在签订劳动合同时，主体双方是平等的民事关系，协议要协商一致，不可以一方强制对方什么。但是，就业协议中的一些条款，尤其是工作年限的约定。如果提前解约，单位要你承担违约责任，你仍然是要面对的。

• 问签合同了没有入职，可以毁约吗
  

  签了合同没入职可以毁约，但是毁约的行为会导致违约。如果劳动合同约定了相关违约责任，违约方需根据合同约定承担相应的违约责任。如果合同中没有约定违约责任的，可以不用承担违约责任。

• 问签了意向合同就不能违约了吗？
  

  是的。 签了意向书一般不可以违约，违约需要承担继续履行、赔偿损失等违约责任；但符合法定条件的，例如因不可抗力不能实现意向书的目的或对方拒绝履行的，当事人可以依法解除意向书。当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的，应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。

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