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这是违法的,建议你向上级主管部门进行投诉。...
回答:首先要明确的是“实习期”的概念。从本意上理解,它是指大学生在校期间自己或者学校安排的勤工俭学活动,与有关用工单位发生的权利义务关系期限...
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1.交学费是义务.2.其他问题可以依法向教育部门反映。
学校强制实习,建议还是走法律途径,按照我国劳动合同法的有关条款,用人单位不和劳动者的,劳动者可以向用人单位所在地的提起2倍工资的劳动赔偿金,如果因为没有合同不能确认工资额,先以你的实发工资额为准,如果实发工资额的,就按照同工同酬原则,所以建议你区劳动仲裁解决问题
属于个人责任,如果有证据证明学校有过错,学校承担部责任,如果学校没有过错,则学校不承担责任。
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