哺乳期不需要搬家公司会责任吗?

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• 问哺乳期公司不搬家怎么办？有没有赔偿？
  

  哺乳期公司搬家不一定有赔偿。如果公司在现在的城市搬迁，哺乳期员工不选择离职是没有赔偿的；如果公司搬离现在的城市，员工会选择离职进行赔偿。 这种情况是劳动合同订立时依据的客观情况发生重大变化，导致劳动合同无法继续履行的情况。根据法律规定，劳动者选择离职是有补偿的。 具体赔偿按照以下标准执行：按照劳动者在本单位工作每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付赔偿金。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。

• 问哺乳期妇女，公司搬迁要求调到附近同一家公司可以要求不去吗
  

  如果不去的话，可能会被视为旷工，旷工时间达到一定天数，会被认定为自动离职，具体见用人单位的规章制度如何规定。

• 问哺乳期不哺乳会判刑吗
  

  《刑法》条文中并没有关于哺乳期的规定，只有在第49条和72条中规定，审判的时候怀孕的妇女不适用死刑，怀孕的妇女被判处拘役、三年以下有期徒刑的，应当宣告缓刑。怀孕的人不论是否属于违反国家计划生育政策，也不论是否自然流产或者经人工流产以及流产后移送移送起诉或审判期间的长短。

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