劳动争议仲裁受案的范围是怎样的

大家都在问查看更多

• 问劳动争议仲裁受案的范围是怎么的
  

  （一）因确认劳动关系发生的争议； （二）因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议； （三）因除名、辞退和辞职、离职发生的争议； （四）因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议； （五）因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议； （六）法律、法规规定的其他劳动争议。

• 问劳动争议仲裁委员会受理劳动争议案件的立案范围及受案范围是怎样的
  

  1、适用范围： 第二条：“中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议，适用本法： （1）因确认劳动关系发生的争议； （2）因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议； （3）因除名、辞退和辞职、离职发生的争议； （4）因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议； （5）因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议； （6）法律、法规规定的其他劳动争议。省、自治区、直辖市人民政府劳动行政部门对本行政区域的劳动争议仲裁工作进行指导。

• 问劳动争议仲裁受案的范围是如何的
  

  （一）因确认劳动关系发生的争议； （二）因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议； （三）因除名、辞退和辞职、离职发生的争议； （四）因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议； （五）因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议； （六）法律、法规规定的其他劳动争议。

相关法律短视频查看更多

• 1'23
  仲裁受理范围

  2,221人已观看

• 0'51
  劳动争议仲裁时效

  3,589人已观看

• 1'25
  劳动争议仲裁与民商事仲裁的区别是什么

  3,119人已观看

• 1'04
  劳动争议仲裁有效期

  4,872人已观看

相关普法查看更多

• 
  劳动争议仲裁的受案范围

  184人已浏览

• 
  劳动争议仲裁受案范围

  211人已浏览

• 
  劳动争议仲裁委员会受理劳动争议案件的范围是怎样的

  184人已浏览

• 
  劳动争议仲裁的受案范围有哪些

  211人已浏览