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可以详细的陈述您的问题吗他是您公司的员工、法人或股东吗...
如果该债务属于双方在婚姻存续期间的共同债务,那么就不是双方就可以避免的。双方在离婚时签订的协议,只能作为法院参考的证据,但是不能作为债务承担...
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这种情况可先进行劳动仲裁,不服后可起诉。
对于您的问题我发表以下三点意见: 一,根据您的描述,不知道该公司属于什么性质,但是从欠条上的签名和盖章,可以判断借款人为该公司,因此,您可向公司追回欠款; 二,关于诉讼保全,由于是公司欠款,因此您可对公司财产申请保全措施,这是可以得到支持的; 三,该公司不管是您那位朋友自己成立还是与别人共同成立,在能够明确公司属于借款人的前提下,公司应对此笔欠款承担还款责任。 综上,建议您收集公司的工商登记信息,保留好相关证据,与借款人和借款公司协商还款事宜,如能协商妥当,可签订还款协议。若是不能协商解决,您可向法院提起诉讼,被告为该借款人和公司。
劳务合同纠纷可以直接起诉,劳动合同纠纷适用劳动仲裁前置,经过劳动仲裁程序才能向人民法院起诉。起诉应当向人民法院递交起诉状,并按照被告人数提出副本。当事人起诉到人民法院的民事纠纷,适宜调解的,先行调解,但当事人拒绝调解的除外。
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