劳动仲裁开庭后还需要回到单位上班吗？

大家都在问查看更多

• 问劳动仲裁到底是开庭后，还是开庭后
  

  按法律规定，并没有明文规定是开庭前还是开庭后。所以劳动争议仲裁委员会有权按实际情况对劳动纠纷进行调解。 相关法律规定《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》 第四十二条仲裁庭在作出裁决前，应当先行调解。 调解达成协议的，仲裁庭应当制作调解书。 调解书应当写明仲裁请求和当事人协议的结果。调解书由仲裁员签名，加盖劳动争议仲裁委员会印章，送达双方当事人。调解书经双方当事人签收后，发生法律效力。 调解不成或者调解书送达前，一方当事人反悔的，仲裁庭应当及时作出裁决。

• 问劳动仲裁后需要上班吗
  

  一般情况下申请劳动仲裁后申请人是不会去单位上班的，一般会重新找工作，如果是因为单位开除的话，肯定即使想去上班单位都不会让去的。

• 问劳动仲裁开庭前调解还需要开庭吗
  

  你的情况大致我已经了解，就你咨询的情况我要和你核实几个问题，以便于具体给你合理的分析建议， 有没有给你们申请调休，不然要付加班工资，你在这有没有劳动合同在，工资怎么发放？ 由于你提供的信息太少，很多案件关键信息无法确认。

相关法律短视频查看更多

• 0'57
  劳动仲裁申请人未按时出庭还可以再仲裁吗

  4,728人已观看

• 1'03
  单位不给缴纳社保,劳动仲裁后怎么补偿

  6,910人已观看

• 0'51
  劳动仲裁撤诉后可以再仲裁吗

  3,742人已观看

• 1'08
  劳动仲裁需要什么证据

  7,575人已观看

相关普法查看更多

• 
  劳动仲裁后需要到新单位上班吗

  207人已浏览

• 
  提出劳动仲裁后还需要去单位上班么

  714人已浏览

• 
  劳动合同到期,劳动仲裁后,还需要上班吗

  526人已浏览

• 
  提交劳动仲裁后还需要上班吗

  595人已浏览