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需要到司法鉴定中心进行鉴定,才能鉴定出是几级伤残。...
病情分析:应该是七级以上伤残。工伤适用《工伤保险条例》 二级标准: (1)一眼有或无光感,另眼矫正视力≤0.02,或视野≤8%(或半径≤5°...
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工伤一只眼睛换了眼膜属几级伤残,要看视力丧失程度,需要由当地的劳动能力鉴定委员会根据劳动者的受伤程度和经过治疗之后的情况进行综合的评定,以最终的伤残鉴定结论为准。劳动者遭受工伤事故伤害,应当先向人力社局申请工伤认定,所在单位应当在事故发生的30内申请。工会、工伤职工或者其近亲属在一年内提出认定申请。申请工伤认定应当填写《工伤认定申请表》并提交:与用人单位存在劳动关系的证明材料、医疗诊断证明等。工伤认定并伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请(一般设立在同级人力资源和社会保障局)。申请劳动能力鉴定应当填写《劳动能力鉴定申请表》并提交:一、《工伤认定决定书》原件和复印件;二、有效的诊断证明、按照医疗机构病历管理有关规定复印或者复制的检查、检验报告等完整病历材料;三、工伤职工的居民身份证或者社会保障卡等其他有效身份证明原件和复印件;三、劳动能力鉴定委员会规定的其他材料。根据鉴定结论,主张工伤保险待遇。不同的伤残等级,获得的补偿不同。主要的补偿是:医疗费、一次性伤残补助金、一次性就业补助金、一次性医疗补助金、停工留薪期工资、住院伙食补助费、护理费等。如果劳动者没有劳动合同及其他证明存在劳动关系的证据,无法申请工伤认定,可以先申请劳动仲裁确认劳动者与用人单位之间存在劳动关系。经过劳动仲裁确认存在劳动关系后,再申请工伤认定。
耳的主要功能是听力,因此聋的分级主要以耳聋的听力损失程度进行分级。 (1)双耳听力损失大于、等于26分贝或一耳听力损失大于、等于56分贝,耳聋程度为轻度聋,听力稍感困难,可评为伤残等级中最末一级即10级; (2)双耳听力损失大于、等于31分贝或一耳听力损失大于、等于71分贝,仍为轻度聋,其听力稍感困难,可评定伤残等级9级; (3)双耳听力损失大于、等于41分贝或一耳听力损失大于、等于91分贝,简称为中度聋,听力困难程度为轻度困难,可评定伤残等级8级; (4)双耳听力损失大于、等于56分贝,简称重度聋,听力表现为明显困难,可评伤残等级7级; (5)双耳听力损失大于、等于71分贝,简称严重聋,听力为严重困难,可评伤残等级6级; (6)双耳听力损失大于、等于81分贝,仍为严重聋,听力困难程度可谓严重困难,可评伤残等级5级; (7)双耳听力损失大于、等于91分贝称为极度聋,听力极度困难,可评伤残等级4级; (8)双耳绝对全聋,对100分贝毫无反应,简称全聋,即没有听力。
具体伤残等级以鉴定为准,协商不成的,建议委托律师索赔。
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