甘肃省企业如何发放子女抚养费-法师兄

条款规定的很清楚。如果没有证据证明收入超平均，则按平均；有证据证明，超平均，则就高不就低。

答

自愿终身只生育一个子女的育龄夫妻，由夫妻双方申请，经乡(镇)人民政府或者街道办事处登记，发给《独生子女父母光荣证》，并享受以下优待： (一)...

答

一、企业安排职工在室外露天工作以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以下工作的(不含33℃)，应当向职工支付夏季高温津贴，具体标准是...

根据《甘肃省人口与计划生育条例》的规定：社会抚养费的征收标准，分别以当事人双方住所地县市、区人民政府统计部门公布的，上一年度城镇居民年人均可支配收入和农村居民年人均纯收入作为计征基数，结合当事人双方的实际收入水平和不符合法律、法规规定生育子女的情节，确定征收数额。非婚生育第一个子女违反规定的，每年按其基数的20%，合计征收三年半的社会抚养费；

同居子女的抚养费如何支付抚养费的给付方式一般有两种，按月给付和一次性给付。双方也可以协商选择其他支付方式。抚养费的金额根据以下规则确定：（一）有固定收入的，抚育费数目一般可按其月总收入的20%-30%。负担两个以上子女抚育的，比例可适当提高，但一般不得超过月收入的50%。这里的"月总收入"指工资总额，包括工资、奖金等。可申请法院调查令来调查。（二）无固定收入的，抚育费的数目可依当年的收入或同行业的年平均收入，参照有固定收入的比例确定。一般参照《道路交通事故赔偿项目参照标准》来确定的年平均人收入、年平均生活费来作为依据。有特殊情况的，如子女长期患有重大疾病、或子女残疾的，可适当增加。

各市州劳动和社会保障局、财政局、工会，省直有关部门，中央在甘各单位：随着全省经济的发展和人民生活水平的提高，为了进一步落实党和政府全面构建社会主义和谐社会的具体要求，建立符合劳动者死亡实际需要的丧葬抚恤补助办法，通过调查研究，并报经省人民政府同意，决定对企业职工和退休人员因病、非因工死亡后一次性丧葬补助费和一次性抚恤费的发放标准进行调整，现就有关问题通知如下：一、企业职工和退休人员因病非因工死亡后一次性丧葬补助费由现行的1200元，调整为2500元。二、企业职工和退休人员因病非因工死亡后一次性抚恤费由现行的800元，调整为1200元。三、企业职工因病、非因工死亡后，一次性丧葬补助费和一次性抚恤费由企业发放。企业退休人员因病、非因工死亡后，参加了企业职工基本养老保险社会统筹的，一次性丧葬补助费和一次性抚恤费在企业职工基本养老保险基金中列支，由社会保险经办机构发放；没有参加企业职工基本养老保险社会统筹的，一次性丧葬补助费和一次性抚恤费由所在企业发放。四、本通知自下发之日起执行，过去有关规定与本通知不一致的，按本通知规定执行。