单位犯罪的处罚原则具体是什么

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• 问单位犯罪罪的处罚原则是什么?
  

  （一）单位犯罪两罚制刑法在大多数情况下对单位犯罪采取两罚制。在两罚制中，对单位处以罚金，对罚金采取无限罚金制，即对罚金金额没有规定。（二）单位犯罪的单罚制刑法在某些情况下规定了单位犯罪的单罚制，即只处罚自然人而不处罚单位。（三）单位犯罪的处罚适用我国刑法关于单位犯罪的规定。在大多数情况下，直接负责的主管人员和其他直接责任人员应当追究刑事责任。

• 问单位犯罪处罚原则是什么？
  

  针对单位犯罪处罚原则的规定，指公司、企业、事业单位、机关、团体实施的依法应当承担刑事责任的危害社会的行为。 刑法第31条规定：“单位犯罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员判处刑罚。本法分则和其他法律另有规定的，依照规定。”所以，对单位犯罪，原则上实行双罚制，即同时处罚犯罪的单位和该单位的直接负责的主管人员和其他直接责任人员。但是，如果刑法分则或者其他法律（特别刑法）另有规定不采取双罚制而采取单罚制的，则属于例外情况。这是因为，单位犯罪的情况具有复杂性，其社会危害程度差别很大，一律采取双罚制的原则并不能准确全面地体现罪责刑相适应原则和对单位犯罪起到足以警戒的作用

• 问单位犯罪处罚原则是什么
  

  单位犯罪处罚原则： 1997年刑法第31条规定了单位犯罪追究刑事责任的具体处罚原则，即"单位犯罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员判处刑罚。本法分则和其他法律另有规定的，依照规定。"刑法的该条规定基本确定了单位犯罪的"双罚制"原则。但是如果刑法分则或其他法律规定只处罚直接责任人员的，则依规定实行单罚，例如刑法典第107条资助危害国家安全犯罪活动罪，第244条强迫职工劳动罪等单位犯罪便是只处罚单位的直接责任人员，而不处罚单位本身。

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