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1、上司发隐私图片属于性骚扰,公司要承担相应责任。 2、性骚扰是指违背妇女意愿,以含有淫秽色情内容或者性要求的语言、文字、图像、电子信息、肢...
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算。发别人照片未经他人同意上传网络或者是进行发表的算侵权，照片属于个人的私有物，上其中涉及到个人肖像个人隐私的照片更是照片主人不愿随意分享的，所以我们也应该尊重他人。不要将他人又拥有的或者带有隐私性的照片发放到网络上。造成侵权行为的，《民法典》明确规定，侵害他人人身权益，造成他人严重精神损害的，被侵权人可以请求精神损害赔偿。
拿别人的隐私照片复印乱发，其行为违反了《治安管理处罚法》第四十二条之规定，涉嫌散布他人隐私，依法应承担治安行政责任。如果对受害人造成了损失，还可以要求民事赔偿。《治安管理处罚法》第四十二条有下列行为之一的，处五日以下拘留或者五百元以下罚款；情节较重的，处五日以上十日以下拘留，可以并处五百元以下罚款：（一）写恐吓信或者以其他方法威胁他人人身安全的；（二）公然侮辱他人或者捏造事实诽谤他人的；（三）捏造事实诬告陷害他人，企图使他人受到刑事追究或者受到治安管理处罚的；（四）对证人及其近亲属进行威胁、侮辱、殴打或者打击报复的；（五）多次发送淫秽、侮辱、恐吓或者其他信息，干扰他人正常生活的；（六）偷窥、偷拍、窃听、散布他人隐私的。
你好第二百四十六条【侮辱罪、诽谤罪】以暴力或者其他方法公然侮辱他人或者捏造事实诽谤他人，情节严重的，处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剥夺政治权利。根据题主所说的情况，如果实际发生了将你的隐私照片散布的行为，可能涉嫌侮辱罪。如果对方用持有你的隐私照片相威胁，其目的是为了与你发生性行为，则可能构成第二百三十六条【强奸罪】以暴力、胁迫或者其他手段强奸妇女的，处三年以上十年以下有期徒刑需要注意的是，强奸罪未遂的可视为犯罪行为，无需发生实际性行为，只要对方有明确的表示。 可以与对方沟通，要求对方停止这种行为，如果对方不听，或者作出了更过分的事情，你可以起诉对方，要求对方停止侵害并且赔偿相应的损失。
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