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连续几个月不上班,劳动者可以索要双倍工资,是否可以要求双倍工资

2022-01-26
只要你的要求合法就不会构成勒索罪。公休日加班可以要求双倍工资,如果连续几个公休日加班,当然可以要求双倍工资;还有未签订劳动合同的情况下,劳动者可以要求双倍工资。《劳动法》第四十四条规定:有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:(一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;(二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬;(三)法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。

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