小厂拖欠工资。辞急工半个月了还不给工资。还如何处置？

大家都在问查看更多

• 问拖欠工资能找厂里解决吗？拖了一个月还不给
  

  建议到当地有管辖权的劳动监察大队反映和投诉，催讨被拖欠的工资。要求解决。劳动监察大队就是处理此类纠纷的专门机构。立案时需携带：申请书2份、申请人身份证复印件1份；相关证据复印件和证据清单2份；用人单位的工商登记信息,提交材料后，5个工作日仲裁委给予立案，然后给双方举证期，给对方答辩期；然后，之后对你们双方进行调解，调解不成仲裁委会下达裁决书；60天内结案；对于裁决书不服，劳动者可以起诉到。

• 问这个月干半个月急辞工还扣前一个月工资吗
  

  劳动者急的，用人单位是应当发放其工资的，但是如果用人单位有证据证明因为劳动者的离职给用人单位造成一定损失的，用人单位是可以要求劳动者进行一定赔偿的。《中华人民共和国》第九十条劳动者违反本法规定解除，或者违反劳动合同中约定的保密义务或者，给用人单位造成损失的，应当承担赔偿责任。《工资支付暂行条例》第十六条因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的，用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿，可从劳动者本人的工资中扣除。但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%。若扣除后的剩余工资部分低于当地月标准，则按最低工资标准支付。

• 问拖欠工资半个月
  

  拖欠工资半个月是违法的。 雇主拖欠工资违反了《劳动法》的规定。工资应以货币形式按月支付给劳动者。不得克扣或无故拖欠工人的工资。拖欠工资应当赔偿劳动者。

相关法律短视频查看更多

• 1'15
  工厂拖欠三个月工资不给怎么办

  1,759人已观看

• 0'56
  工厂拖欠3个月工资怎么办

  1,114人已观看

• 1'09
  工厂拖欠工资不给怎么办

  1,812人已观看

• 1'37
  小工厂拖欠工资怎么办

  1,107人已观看

相关普法查看更多

• 
  小工厂拖欠工资如何处理

  172人已浏览

• 
  小工厂拖欠工资如何解决

  589人已浏览

• 
  工厂拖欠工资如何处理

  129人已浏览

• 
  工厂拖欠工资如何处理？

  122人已浏览