《劳动仲裁司法鉴定字迹的规定》的附件

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• 问劳动仲裁申请笔迹鉴定费用
  

  中华人民共和国劳动法》第79条规定：“劳动争议发生后，当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解；调解不成，当事人一方要求仲裁的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁不服的，可以向人民法院提起诉讼”。 司法实务中，人民法院受理劳动争议案件是以是否经劳动争议仲裁委员会裁决过为前提的，即通行的所谓“劳动争议仲裁前置程序”。法释（2001）14号《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第1条在规定劳动争议案件范围的同时，也明确规定了人民法院受理劳动争议案件，应以劳动仲裁为前置程序。即当事人不服劳动争议仲裁委员会作出的裁决，依法向人民法院起诉的，人民法院才予以受理。从而形成了劳动争议仲裁前置程序法定化。

• 问劳动仲裁笔迹鉴定费用谁出
  

  笔迹鉴定需要缴纳鉴定费。劳动争议仲裁案件，劳动争议仲裁不收费，是指劳动争议仲裁委员会进行仲裁活动，不收费。但当事人应当对对自己提出的主张，有责任提供证据。一方当事人对另一方当事人提供的证据，质疑造假，应当承担举证责任。申请进行笔记鉴定的，是由具有资质的第三方专业机构进行鉴定，申请人应当垫付鉴定费。经鉴定确为造假的，应由对方当事人承担鉴定费用；不存在造假的，应由申请人承担费用。《劳动争议仲裁调解法》第六条发生劳动争议，当事人对自己提出的主张，有责任提供证据。与争议事项有关的证据属于用人单位掌握管理的，用人单位应当提供；用人单位不提供的，应当承担不利后果。

• 问笔迹鉴定劳动仲裁这个劳动仲裁需要多久时间处理的
  

  劳动仲裁需要笔迹鉴定的，仲裁双方当事人约定有资质的司法鉴定机构鉴定，无约定或不能达成约定的，由仲裁机构指定鉴定机构。笔迹鉴定必须提供检材和样本，也就是用签字的人的签字比对样本是否一致，由2-3名有资格（司法鉴定人执业证）的鉴定人进行鉴定，并作出《司法鉴定意见书》

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