公务员休假规定2023，有哪些法律规定

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• 问公务员年休假有哪些规定
  

  根据国家公务员（机关工作人员）的工作年限分别确定： （一）参加工作时间满1年不满5年的，每年休假期为3天； （二）参加工作时间满5年不满10年的，每年休假期为7天； （三）参加工作时间满10年不满20年的，每年休假期为10天； （四）参加工作时间满20年不满30年的，每年休假期为15天； （五）参加工作时间满30年及以上的，每年休假期为20天。 上述人员在参加工作时间满规定年限后，从次年起享受相应的年休假假期。年休假假期应当年用完，不得跨年度使用。

• 问公务员休假规定有哪些内容
  

  根据国家公务员(机关工作人员)的工作年限分别确定： 1、参加工作时间满1年不满5年的，每年休假期为3天; 2、参加工作时间满5年不满10年的，每年休假期为7天; 3、参加工作时间满10年不满20年的，每年休假期为10天; 4、参加工作时间满20年不满30年的，每年休假期为15天; 5、参加工作时间满30年及以上的，每年休假期为20天。 6、上述人员在参加工作时间满规定年限后，从次年起享受相应的年休假假期。年休假假期应当年用完，不得跨年度使用。

• 问公务员病假规定2023，有没有相关的法律规定
  

  公务员病假规定： 1、机关公务员因急病或紧急情况确实不能先请假的可委托他人办理，事后补办请假手续，病休3天以上的应提供医院出具的病休证明。 2、病假的相关待遇： （1）公务员病假在两个月以内的，发给原工资。 （2）公务员病假超过两个月的，从第三个月起工作年限不满十年的，发给本人工资的百分之九十。但公务员工作年限满十年的，工资依旧按照原标准发放。 （3）病假待遇的其他规定。

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