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劳动法中没有工龄的规定,你父亲的工龄只能计算除名前的时间和重新参加工作的时间,也就是实际工作了多少年就算多少年,中间没有工作的时间不计算工龄...
退休人员工龄计算 1、连续计算法也叫工龄连续计算。例如,某职工从甲单位调到乙单位工作,其在甲、乙两个单位的工作时间应不间断地计算为连续工龄。...
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根据原内务部《关于工作人员曾受过开除、劳动教养、刑事处分工龄计算问题的复函》([59]内人事福字第740号)规定: 一、工作人员受过开除处分或者刑事处分的,应当从重新参加工作之日起计算工作年限。 二、受过劳动教养处分(没有开除公职)或者监督劳动处分的人员,他们受处分以前的工作时间和参加工作以前主要依靠工资为生活来源的劳动时间,可以计算为一般工龄之规定,服刑人员服刑前视同缴费年限不再计算,实际缴费年限与刑满后继续缴纳基本保险费的年限合并计算。 《内务部关于工作人员 曾受过开除、劳动教养、刑事处分工龄计算问题的复函》第一条
重新进入公司的情况下,工作年数从重新进入公司重新计算,以前的工作年数不计算。如果单位愿意合并计算,也是可以的。下列几可以累计的事由:1、国家工作人员经组织动员精简或批准退职,以后又重新参加工作的,其精简或退职前连续工作的时间,可以和重新参加工作后的工作时间合并计算工龄。2、机构.事业单位员工退休和退休前的工作年数和再就业后的工作年数可以合并计算为连续工作年数,自动退休人员的工作年数可以从再就业日开始计算。3、停职员工从事其他有收入的劳动时,原则上应按月向原公司缴纳劳动保险基金,其金额一般在本人原标准工资的20%以上,停职期间计算工作年数。
参加了基本养老保险缴纳的人员,男年满60周岁,女干部年满55周岁,女工人年满50周岁,特殊工种男年满55周岁,女年满45周岁,且1997年12月 31日以前参加工作,缴纳养老保险费年限和视同缴费年限累计满15年,1998年1月1日以后参加工作,缴纳养老保险费年限累计满15年;退休后按月享受基本养老保险待遇。缴费年限累计不满上述规定年限的,退休后不享受按月领取基本养老金待遇。其个人账户储存额,一次性支付给本人,同时终止养老保险关系。
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