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1、增资对于企业来说当然是利好。 2、短期对上市公司股价没什么影响,增资,长期要看对象子公司的涉及的概念,如果是主营业务的一个延伸,那没什么...
国有独资公司的全资下属子公司的性质不是国有独资公司，是一人公司。根据《中华人民共和国公司法》第六十四条规定：国有独资公司是国家单独出资、由国...
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一人有限公司和一般公司的注销流程基本上是一样的： 第一步：到公司主管工商局办理所需资料: 1、公司营业执照复印件 2、公司股东会决议(内容就是注销公司，成立清算小组) 3、公司原始档案 4、到工商局领取表格 第二步：登报公告(登报45日后在去注销公司)所需资料：1、公司营业执照复印件 2、法定代表人身分证复印件 3、公告内容(公司，准备注销请各债权债务人自见报45日内到我公司清算小组办理债权债务事宜) 第三步：注销国、地税登记证; 第四步：登报45日后，再次到工商局办理注销申请所需资料：1、公司营业执照原件(正副本) 2、税务注销证明文件 3、公司股东会决议 4、公司清算报告 5、工商局领取的表格 6、公司原始档案 第五步：到质监局注销代码证所需资料：1、营业执照注销证明文件 2、代码证原件(正副本)这样公司就注销了。《中华人民共和国个人独资企业法》 第二十六条 个人独资企业有下列情形之一时，应当解散； （一）投资人决定解散； （二）投资人死亡或者被宣告死亡，无继承人或者继承人决定放弃继承； （三）被依法吊销营业执照。
1、公司压一个月工资是为了限制劳动者的离职转投其他公司或作为押金的不合法； 2、公司虽然压一个月工资，但支付工资的周期没有超过一个月的合法。 《劳动法》第五十条规定，工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。 第九十一条规定，用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的，由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令支付赔偿金： （一）克扣或者无故拖欠劳动者工资的； （二）拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的； （三）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的； （四）解除劳动合同后，未依照本法规定给予劳动者经济补偿的。
1、国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。 2、《刑法》第二百七十一条【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。 【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
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