公司培训算加班么

大家都在问查看更多

• 问公司开展培训算加班吗？
  

  公司培训符合以下条件的可以认定为加班： 1、培训是为用人单位所要求或体现用人单位的意志； 2、培训为了用人单位的利益； 3、培训在标准工作时间之外。 《劳动合同法》第三十一条规定，用人单位应当严格执行劳动定额标准，不得强迫或者变相强迫劳动者加班。用人单位安排加班的，应当按照国家有关规定向劳动者支付加班费。

• 问公司培训时加班算不算旷工
  

  公司培训符合以下条件的可以认定为加班： 1、培训是为用人单位所要求或体现用人单位的意志； 2、培训为了用人单位的利益； 3、培训在标准工作时间之外。 《劳动合同法》第三十一条规定，用人单位应当严格执行劳动定额标准，不得强迫或者变相强迫劳动者加班。用人单位安排加班的，应当按照国家有关规定向劳动者支付加班费。

• 问公司从业培训期间加班了算不算加班
  

  公司培训符合以下条件的可以认定为加班： 1、培训是为用人单位所要求或体现用人单位的意志； 2、培训为了用人单位的利益； 3、培训在标准工作时间之外。 《劳动合同法》第三十一条规定，用人单位应当严格执行劳动定额标准，不得强迫或者变相强迫劳动者加班。用人单位安排加班的，应当按照国家有关规定向劳动者支付加班费。

相关法律短视频查看更多

• 1'18
  注册培训公司的流程是怎样

  1,808人已观看

• 0'55
  培训机构营业执照如何办理

  6,967人已观看

• 1'06
  加班费怎么支付

  1,735人已观看

• 0'56
  加班不给加班费给调休违法吗

  5,510人已观看

相关普法查看更多

• 
  公司培训不算加班合法吗

  404人已浏览

• 
  培训算不算加班

  778人已浏览

• 
  培训是否算加班

  2,769人已浏览

• 
  周末培训算不算加班

  361人已浏览