工伤死亡赔偿2024标准是多少

2024-10-04

1．工伤死亡赔偿金乃指员工因工殉职后，其直系亲属依据相关法律法规享有从工伤保险基金中领取相应的丧葬补助金、供养亲属抚恤金以及一次性工亡补助金等福利待遇。其中，一次性工亡补助金的计算标准以我国上一年度全国城镇居民人均可支配收入为基数乘以二十倍得出。 2．至于丧葬补助金方面，则根据所在统筹地区上年度全体职工月平均工资的六个月份作为发放额度。 3．而供养亲属抚恤金的计算方式则是将因工死亡职工生前所提供主要生活来源且无劳动能力的亲属按照其本人工资的一定比例进行发放。具体而言，配偶每月可获得40％的抚恤金，其他亲属则按每人每月30％的标准发放，对于孤寡老人或孤儿，他们每月的抚恤金在上述标准的基础上还需额外增加10％。需要注意的是，所有供养亲属的抚恤金总和不得超过因工死亡职工生前的工资水平。

相关法规

《中华人民共和国社会保险法》第三十八条因工伤发生的下列费用，按照国家规定从工伤保险基金中支付：（一）治疗工伤的医疗费用和康复费用；（二）住院伙食补助费；（三）到统筹地区以外就医的交通食宿费；（四）安装配置伤残辅助器具所需费用；（五）生活不能自理的，经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费；（六）一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴；（七）终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性医疗补助金；（八）因工死亡的，其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金；（九）劳动能力鉴定费。

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问农民工工地死亡赔偿标准2024

在员工由于工作原因而不幸离世的情形下，他们的家属可以根据以下相关规定，向工伤保险基金申请领取相应的丧葬补助金、抚养亲属抚恤金以及一次性的工亡补助金；其中，丧葬补助金的发放标准是六个月的统筹地区上一年度职工月平均工资。抚养亲属抚恤金则会按照员工个人工资的一定比例，发放给那些由于员工工亡而失去主要生活来源且丧失劳动能力的亲属。
问工人因工死亡赔偿标准，死亡赔偿金标准标准是多少

职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金：（一）丧葬补助金为六个月的统筹地区上年度职工月平均工资。（二）供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月百分之四十，其他亲属每人每月百分之三十，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加百分之十。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应当高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围按照国务院社会保险行政部门的规定执行。（三）一次性工亡补助金标准为上年度全国城镇居民人均可支配收入的二十倍。
问工伤死亡赔偿标准工伤死亡死亡补偿标准

《工伤保险条例》规定，职工因工死亡的，享受的工伤保险待遇包括三项：丧葬补助金，供养亲属抚恤金，一次性工亡补助金。一是丧葬补助金，标准为本省、自治区、直辖市上年度职工平均工资6个月。二是供养亲属抚恤金，标准为：配偶每月按本省、自治区、直辖市上年度职工月平均工资的40%，其他供养亲属每人每月按30%发给。孤寡老人或者是孤儿每人每月在此标准基础上加发10%。抚恤金总额不得超过死者本人工资。供养亲属抚恤金根据上年度职工平均工资增长的一定比例每年调整一次。三是一次性工亡补助金，标准为本省、自治区、直辖市上年度职工平均工资48个月至60个月的金额。