重大安全责任事故罪怎样认定-法师兄

重大安全责任事是指在生产、作业中违反有关安全管理的规定，因而发生重大伤亡事故或者造成其他严重后果的，处三年以下有期徒刑或者拘役；情节特别恶劣的，处三年以上七年以下有期徒刑。强令他人违章冒险作业，因而发生重大伤亡事故或者造成其他严重后果的，处五年以下有期徒刑或者拘役；情节特别恶劣的，处五年以上有期徒刑。从犯罪构成的要件来看：客体：本罪侵犯的客体是工厂、矿山、林场、建筑企业或者其他企业、事业单位的生产安全。客观方面：表现为在生产和作业过程中违反规章制度，不服从管理或者强令工人违章冒险作业，因而发生重大伤亡事故，造成严重后果的行为。 1、行为人必须具有违反规章制度的行为。 2、行为人违反规章制度的行为发生在生产过程中并与生产有直接联系。 3、行为人违反规章制度的行为引起了重大伤亡事故，造成严重后果。主体：本罪主体为特殊主体，是指工厂、矿山、林场、建筑企业或者其他企业、事业单位的职工。从刑事责任看：犯本罪的，处三年以下有期徒刑或者拘役；情节特别恶劣的，处三年以上七年以下有期徒刑。从司法实践来看，重大责任事故罪中的“情节特别恶劣”主要是指下列几种情况： 1、造成了特别严重的后果，如致多人死亡；或者致人重伤的人数特别多；或者直接经济损失特别巨大。 2、违章行为特别恶劣，如已因违反规章制度受到批评教育或行政处罚而不改正，再次违反规章制度，造成重大事故；或者屡次违反规章制度；或者明知没有安全保证，甚至已发现事故苗头，仍然不听劝阻、一意孤行，拒不采纳工人和技术人员的意见，用恶劣手段强令工人违章冒险作业等。 3、事故发生后，行为人表现特别恶劣。如事故发生后，不积极采取抢救措施抢救伤残人员或防止危害后果扩大，只顾个人逃命或抢救个人财物，使危害后果蔓延扩大；或者事故发生后，为逃避罪责，破坏、伪造现场，隐瞒事实真相，嫁祸于人。

答

重大安全责任事故罪全称是作业重大责任事故罪，简单来说就是工厂、矿山、建筑企业等单位在生产作业过程中没有遵守安全生产法的法律法规的相关规定，出...

答

根据刑法第134条之规定，犯本罪的，处3年以下有期徒刑或者拘役；情节特别恶劣的，处3年以上7年以下有期徒刑。犯重大责任事故罪而情节特别恶劣的...

根据刑法第134条之规定，犯本罪的，处3年以下有期徒刑或者拘役；情节特别恶劣的，处3年以上7年以下有期徒刑。犯重大责任事故罪而情节特别恶劣的，是本罪的加重处罚事由。这里的情节特别恶劣，是指造成伤亡的人数较多，或者致使公私财产遭受特别重大损失，或者在社会上造成极为恶劣影响的等。

企业安全事故责任分类：（1）重大事故：产品日计划产量损失10％上述；或直接损失费用超过5000元的事故；或经济损失虽未达到上述金额，但性质严重、情节恶劣的事故（火灾、爆炸等）。），造成人身肢体残疾的事故，均为重大事故。（2）一般事故：产品日计划产量损失5％或者直接损失1000元以上的事故；因工伤休息三个月以内的事故，属于一般事故。（三）微小事故：直接损失1000元以下的事故，属于微小事故。（四）职工伤亡事故分类按照国家或劳动部门的有关规定执行。（五）火灾事故等级分类按照公安部有关规定执行。（六）事故损失按照公司有关规定和标准计算。事故责任分工处罚制度：（一）公司经理未履行《安全生产制度条例》规定的安全生产管理职责，造成生产安全事故的，依法追究法律责任。（二）公司主管安全责任人管理失职的，造成公司重大经济损失的，按照公司有关规定给予开除或者降职处分。（三）员工因违反安全操作规程造成人员伤亡或者公司损失的，按照公司有关安全制度的规定，根据造成伤害的程度给予不同程度的处罚。根据刑法规定，在生产经营中违反有关安全管理的规定，发生重大伤亡或者造成其他严重后果的，构成重大责任事故罪，处三年以下有期徒刑或者拘役；情节特别恶劣的，处三年以上七年以下有期徒刑。

(一)、本罪与一般安全事故的界限两者都实施了违反国家规定，降低工程质量标准的行为，区分两者的关键就在于是否造成了重大安全事故。设计单位、施工单位、工程监理单位违反国家规定，降低工程质量标准，造成了重大安全事故的，则构成工程重大安全事故罪;如果上述单位虽然违反了国家规定，降低工程质量标准，造成重大安全事故的，则不构成犯罪处理，或对直接责任人员予以行政处罚，或按有关建筑合同，承担相应的法律责任。 (二)、工程重大安全事故罪与重大责任事故罪的界限两者都是过失犯罪，都以法定的严重后果作为构成犯罪的必备条件，但两者具有明显区别。 (1)、犯罪主体不同。工程重大安全事故罪的犯罪主体是建设单位、设计单位、施工单位、工程监理单位，属于单位犯罪;重大责任事故罪的主体是工厂、矿山、林场、建筑企业或者其他企业、事业单位的职工，属于自然人犯罪。 (2)、客观方面的表现不同。工程重大安全事故罪在客观方面表现为违反国家规定，降低工程质量标准，造成重大安全事故的行为;重大责任事故罪则表现为不服从管理、违反规章制度或者强令工人违章冒险作业，因而发生重大伤亡事故或者造成其他严重后果的行为。