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职工婚丧假规定：职工本人结婚或职工的直系亲属（父母，配偶和子女）死亡时，可以申请婚丧假；职工结婚时双方不在一地工作的，职工本人需要去外地料理...
有最低工资标准，最低加班费标准，按照最低工资标准计算而来。加班是要给付加班费的，国家规定加班费标准如下： 在法定节假日期间，用人单位安排劳动...
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我国对于职工丧假的规定有以下几个，分别是： 1、职工的直系亲属比如父母、配偶和子女死亡的，可以给予职工一到三天的丧假； 2、职工去外地处理丧葬事宜的，可以根据职工路程的远近再给予路程假期； 3、职工进行丧假时单位仍然支付职工工资。
职工的年假是详细的规定在《职工带薪年休假条例》中： 职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天；已满10年不满20年的，年休假10天；已满20年的，年休假15天。 国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。 有关年假规定需要明确的是：累计工作已满1年不满10年，其中的累计，不是只考虑在一家单位的工作年限，而是指本人累计的工作年限。
职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天；已满10年不满20年的，年休假10天；已满20年的，年休假15天。国家法定假日，假日不计入年假。
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