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如果尚未完成合同网签备案的，这时改名相对简单，因为不涉及房管部门的变更登记，仅相当于将未备案的合同变更一下当事人，只需要经过合同另一方同意，...
1、很多公司都不会当天结算，一个原因是像你说的公司有固定的工资发放日期，二则公司担心工作交接中有些许疏漏，这样也有个缓冲时间来发现，可以方便...
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本身就是缓刑,还没到期,现在又逮-捕了。如果符合取保候审的条件，能取保。《刑事诉-讼法》第六十五条人-民法-院、人-民检-察院和公-安机-关对有下列情形之一的犯罪嫌疑人、被告人，可以取保候审： (一)可能判处管-制、拘-役或者独-立适用附加刑的； (二)可能判处有期徒刑以上-刑罚，采取取保候审不致发生社-会危险性的； (三)患有严重疾病、生活不能自理，怀-孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女，采取取保候审不致发生社-会危险性的； (四)羁-押期限届满，案-件尚未办结，需要采取取保候审的。取保候审由公-安机-关执行。第六十六条人-民法-院、人-民检-察院和公-安机-关决定对犯罪嫌疑人、被告人取保候审，应当责令犯罪嫌疑人、被告人提出保证人或者交纳保证金。
拖欠工资，不发工资、克扣工资劳动者可以打12334电话投诉，该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以到劳动局监察大队投诉。由于公司未能按时发放劳动报酬，劳动者可以申请解除劳动合同和劳动关系，并要求经济补偿。劳动者可以向当地劳动监察行政部门进行举报，由劳动监察大队责令用人单位支付工资，劳动监察大队协调不成的，劳动者可以申请劳动仲裁。对劳动仲裁结论拒不执行的，可以申请法院强制执行。没签劳动合同员工辞职时可以拿到以下的报酬：1、员工应付的劳动报酬；2、从建立劳动关系起一个月内没签劳动合同，公司还要依法支付一年内的双倍工资。可以直接向劳动局投诉，或者申请劳动仲裁和劳动诉讼，通过法律保障自己的合法权益。
如果是正常的拖欠，那么属于经济纠纷，当事人积极应诉，并及时还款即可。但是，如果其是恶意透支，那就涉嫌犯罪。所谓的信用卡恶意透支，是指持卡人以为目的，超过规定限额或规定期限，并且经发卡银行催收无效的透支行为。
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