被辞退，每月固定的交通补贴和话费补贴算不算在赔偿工资里-法师兄

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问通化市四级伤残补贴费每月补贴多少

工人因工致残被判定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作职位，享受以下待遇：（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补贴金，准则为：二级伤残为22个月的本人薪水；（二）从工伤保险基金按月支付伤残津贴，准则为：二级伤残为本人薪水的85％，伤残津贴事实上金额低于当地最低薪水准则的，由工伤保险基金补足差额；（三）工伤工人达到退休年纪并解决退休手续后，停发伤残津贴，享受基本养老保险待遇。基本养老保险待遇低于伤残津贴的，由工伤保险基金补足差额。工人因工致残被判定为一级至四级伤残的，由用人单位和工人个人以伤残津贴为基数，交纳基本医疗保险费。如果单位无为您交纳工伤保险基金，则上述花费就不能从工伤保险基金列支，只能由单位按上述准则支付。如单位拒却，您能够在取工伤认定决定书、劳动本领判定结论后向劳动仲裁委员会申请仲裁，要求支付上述花费。相关律师回复的内容如上。
问生活补贴算不算工资

生活补贴是算工资里面。根据相关规定，工资总额由计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、加班费和特殊情况下支付的工资组成。工资总额是指各单位在一定时期内直接支付给全单位全部职工的劳动报酬总额。工资总额的计算应以直接支付给职工的全部劳动报酬为本单位全部职工的劳动报酬总额。
问现在的高温补贴补贴是每个月几号？

高温补贴是哪几个月呢？一、北京高温补贴北京高温补贴的发放时间段为：6月至8月。用人单位安排劳动者在高温天气下(日最高气温达到35以上)，露天工作以及不能采取有效措施将室内工作场所温度降低到33以下的，应当向劳动者支付高温补贴。目前，北京市室外露天作业人员高温补贴标准是每人每月不低于二、上海高温补贴上海2014年高温补贴标准是每月200元，发放的时间是6月到9月。一、企业每年6月至9月安排劳动者在高温天气下露天工作以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以下的(不含33℃)，应当向劳动者支付高温季节补贴，标准为每月200元。二、企业在发放劳动保护性质的高温季节补贴的同时，应继续做好夏季工作现场清凉饮料的。三、广东高温补贴广东省人力资源和社会保障厅发出提醒：在6月至10月期间，劳动者从事露天岗位工作及用人单位不能采取有效措施将作业场所温度降至33℃以下的(不含33℃)，用人单位应按月向劳动者发放高温补贴。广东高温补贴标准为每人每月150元;如需按天数折算的，则按每人每天6.9元。