重要涉密人员脱密期，管理时间为几年

大家都在问查看更多

• 问核心涉密人员脱密期限
  

  涉密人员的脱密期应根据其接触、知悉国家秘密的密级、数量、时间等情况确定。一般情况下，核心涉密人员为3年至5年，重要涉密人员为2年至3年，一般涉密人员为1年至2年。脱密期自机关、单位批准涉密人员离开涉密岗位之日起计算。对特殊的高知密度人员，可以依法设定超过上述期限的脱密期，甚至在就业、出境等方面予以终身限制。

• 问脱密期管理的重要性
  

  脱密期管理的原因： 1、有利于用人单位保护商业秘密； 二、平衡用人单位与劳动者之间的权利义务； 三、促进我国知识产权事业的繁荣发展； 4、脱密期管理的其他原因。

• 问特别重要涉密人员管理时间需要多少年
  

  重要涉密人员脱密期管理时间为两到三年。

相关法律短视频查看更多

• 1'08
  侵犯商业秘密罪判几年

  94人已观看

• 1'14
  侵犯商业秘密罪追诉时效

  1,733人已观看

• 0'58
  涉黑罪判几年

  1,070人已观看

相关普法查看更多

• 
  重要涉密人员脱密期，管理时间为几年

  597人已浏览

• 
  重要涉密人员脱密期管理时间为几年

  871人已浏览

• 
  重要涉密人员脱密期，管理时间为多少年

  4,095人已浏览

• 
  重要涉密人员脱密期管理时间为多少年

  4,213人已浏览