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职工工伤后左眼睛视为0.08,可以评定为七级伤残。中华人民共和国国家标准《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》GB/T5.7七级5.7.1...
如果在工作中造成的,可以进行伤残鉴定...
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左眼0.06视力按工伤伤残判定的依据《工人工伤与职业病致残程度判定准则》的限定,约为:八级伤残的,建议申请伤残判定进行确定的,伤残判定需要的手续如下:《工伤工人劳动本领判定管理办法》第八条申请劳动本领判定应当填写劳动本领判定申请表,并提交下列手续: (一)《工伤认定决定书》原件和复印件; (二)有效的诊断证明、按照医疗组织病历管理有关限定复印或者复制的体检、检验报告等完整病历手续; (三)工伤工人的居民身份证或者社会保障卡等其他有效身份证明原件和复印件; (四)劳动本领判定委员会限定的其他手续。
根据本律师多年办理相关案件的经验和法律法规的规定,现对于你的问题回复如下:一、工伤的赔偿和伤残等级是很专业性的问题,应当由社保指定的法定的法医鉴定部门鉴定,建议依法要求当地社保局认定为工伤,待治愈后再申请社保局对伤残等级进行鉴定,然后委托律师要求工伤损害赔偿。二、由于此类事务涉及复杂的法律关系和法律问题,不明之处可电话咨询本律师。
建议先申请工伤认定,要求单位在发生工伤一个月内申请,单位不报的能够在发生工伤一个月后自己向劳动局申请;构成残疾的,认定工伤后再申请评残,再根据伤残等级向劳动局申领工伤待遇(买好社保的)或申请劳动仲裁向单位要求赔偿工伤待遇(无买社保的),赔偿包括一次性医疗补贴、一次性就业补贴、一次性伤残补贴、停工留薪期待遇、医药费、停工期薪水(按正常出勤准则发放)等,具体数额需要根据评残等级及本人薪水数额计量。如关于工伤待遇与单位商量不成的,及时申请劳动仲裁。如需帮助可电联或加微信,手机微信同号。
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