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在单位工作,单位不分性质和大小,单位和个人就有参加社会保险的责任和义务,国家有强制性的规定,不按照规定参加社会保险是要受到处罚的,你们应当敦促单位参加社会保险;对职工而言社会保险现在通常说的是"五险一金",具体五险即:养老保险,医疗保险,失业保险,生育保险和工伤保险;一金即:住房公积金.“住房公积金";具体单位和个人承担的比例是各承担50%,那是按照个人全年平均工资计算的.国家规定的是:住房公积金不低于工资的10%,效益好的单位可以高些,职工和单位各承担50%.所以说交住房公积金对职工很划算啊!"五险"方面,按照职工工资,单位和个人的承担比例一般是:养老保险单位承担20%,个人承担8%;医疗保险单位承担6%,个人2%;失业保险单位承担 2%,个人1%;生育保险1%全由单位承担;工伤保险0.8%也是全由单位承担,职工个人不承担生育和工伤保险.
在单位工作,单位不分性质和大小,单位和个人就有参加社会保险的责任和义务,国家有强制性的规定,不按照规定参加社会保险是要受到处罚的,你们应当敦促单位参加社会保险;对职工而言社会保险现在通常说的是"五险一金",具体五险即:养老保险,医疗保险,失业保险,生育保险和工伤保险;一金即:住房公积金.“住房公积金";具体单位和个人承担的比例是各承担50%,那是按照个人全年平均工资计算的.国家规定的是:住房公积金不低于工资的10%,效益好的单位可以高些,职工和单位各承担50%.所以说交住房公积金对职工很划算啊!"五险"方面,按照职工工资,单位和个人的承担比例一般是:养老保险单位承担20%,个人承担8%;医疗保险单位承担6%,个人2%;失业保险单位承担 2%,个人1%;生育保险1%全由单位承担;工伤保险0.8%也是全由单位承担,职工个人不承担生育和工伤保险.
不能单独缴纳医疗保险。企业缴纳社保的,需要共同缴纳五险,包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险。个人缴纳社保的,只能缴纳养老保险和医疗保险,两者是绑定的。你不能只付其中一个。退休前,基本医疗保险只要缴纳基本医疗保险,就可以按规定享受相应的待遇。如果你不付钱,你就不能享受享受基本医疗保险待遇的,退休时基本医疗保险缴费年限不低于25年(男性),女性为20年。退休前,基本医疗保险虽然达到25年或20年,但不继续缴纳基本医疗保险的,不能享受医疗保险待遇。医疗保险卡领取表格并填写参保登记表格后,参保单位经办人将《社会保障(市民)卡申请表》双面复印件发给每位新参保人,并指导新参保人按照申请表的要求填写相应的身份证(市民)。申请表和经办人应在参保登记下个月19日前下个月19日前收集新参保人填写的《社会保障(市民)卡申请表》,同时收取社保(市民)卡工程费20元/人。医保开户银行将于参保登记下个月19日后通知参保单位到广州医保中心办理交付、缴费、领卡手续。交付表格、、领卡流程:可集中在医保中心服务大厅指定窗口。发卡参保单位经办人必须在领卡后一周内向参保人发放社保(市民)卡。
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