公司欠拖欠工资该怎么办

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• 问公司拖欠工资拖欠工资怎么办
  

  根据根据劳动法规定： 1、用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的，除在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬外，还需加发相当于工资报酬25%的经济补偿金。 2、用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者解除、终止劳动合同的经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分;逾期不支付的，责令用人单位按应付金额50%以上100%以下的标准向劳动者加付赔偿金： (1)未依照劳动合同的约定或者未依照本法规定支付劳动者劳动报酬的; (2)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的; (3)安排加班不支付加班费的; (4)解除、终止劳动合同，未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。

• 问拖欠公司工资该怎么办
  

  公司拖欠工资时可以举报 1、向当地劳动监察部门投诉，或拨打热线12333。 2、去人力资源与社会保障局申请劳动仲裁。 3、去当地人民法院打官司，申请支付令。

• 问公司拖欠工资该怎么办？
  

  1.公司拖欠工资的行为不合法。您可以向当地的劳动局监察大队投诉或者搜集有利证据申请劳动仲裁；2.社保问题可以向社保部门投诉要求公司给您补交；3.公积金若在劳动合同中约定了，协商成的可以申请劳动仲裁要去公司给你缴纳；4.没有订立劳动合同的可以要求其支付十一个月的傻双倍工资；

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