申领工伤保险待遇需要满足哪些条件

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• 问工伤保险待遇申领条件
  

  没有相关的规定，工伤需要在工厂所在地的劳动局提出申请的，申请时需带好证明劳动关系的证明，比如厂牌，工资条，银行的工资发放记录等，还需带好本人的身份证，工厂的工商登记资料（需去工商局或行政服务中心打印）、住院时的住院记录及出院小结等（工厂如果拿着，本人可以携带身份证去医院要求复印并加盖医院公章的）。建议先申请工伤认定，然后申请评级，再根据等级申请赔偿,这样才能最大限度的保护自己的合法权益的，赔偿包括一次性医疗补助、一次性就业补助、一次性伤残补助、停工留薪期待遇等。

• 问职工享受生育保险待遇需要满足哪些条件
  

  1、职工享受生育保险待遇，应当同时具备下列条件： （1）用人单位为职工累计缴费满1年以上，并且继续为其缴费; （2）符合国家和省人口与计划生育规定。 2、生育金包括 （1）生育医疗补贴； （2）生育生活补贴。计算公式=上年度月均工资/10*产假天数，一般是128天，若是难产，额外增加15天

• 问申领工伤保险待遇的条件有哪些？
  

  申领工伤保险待遇应具备的条件： (1)已参加工伤保险; (2)经县人力资源和社会保障局认定为工伤; (3)在签订服务协议的医疗机构治疗工伤的(情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救); (4)需转统筹地区以外就医的，须在社保局填写《工伤职工转院转诊申请表》，经社会保险经办机构批准同意。 (5)工伤认定单位与缴费单位须一致。

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