因自己的违法行为死亡的是否认定为工伤-法师兄

根据《工伤保险条例》第14条第1项规定，在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的，应认定为工伤。职工因自己的违法行为死亡，属于职工非因工死亡。所谓非因工死亡，就是指职工因疾病或在其他与工作、生产无关的情况下，因本人应负主要责任而发生不测事故时所致的伤残、死亡。职工非因工死亡，不得认定为工伤。

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根据《工伤保险条例》第14条第1项规定，在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的，应认定为工伤。职工因自己的违法行为死亡，属于职工非...

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不可以，不是因为工伤死亡，不能按工伤死亡待遇处理。...

首先，需要证明你爱人的自杀与施工时的头部受伤有关系，这就需要进行相应的司法鉴定，如果司法鉴定的结果能证明你爱人的自杀是由于头部损伤导致的外伤性精神病并最终导致的死亡，同时也无证据证明他在头部受伤后还受过其他伤害，也无证据证明他受伤前有精神疾病，此时，可认定他自杀时的精神状态是由于他的头部受伤引起的，即自杀行为与他在工作中受到的头部伤害存在因果关系。其次，对于《工伤保险条例》第十六条关于自残或自杀不得认定为工伤的情形，应指并非因工作和工作事故受伤害的情况。《工伤保险条例》对工伤认定“倾斜于受害人”的原则：工伤保险补偿对工伤职工实行倾斜，在该补偿或不该补偿的临界状态，工伤保险一般实行就高不就低、就有不就无的补偿原则，也就是可认定可不认定给予认定，可给待遇可不给待遇给予待遇。所以，在确定你爱人的自杀行为与他在工作中受到的头部伤害存在因果关系的情况下，应当认定该自杀行为属于工伤。据此获得相应的补偿。

1、认为自己被违法强拆了，可以到所在地的房屋拆迁管理部门进行投诉，由房屋拆迁管理部门责令停止拆迁，给予警告。 2、另外也可以报警处理，也可以直接向法院起诉解决，但前提一定要有合法的证据，这样才能保障到自己的合法利益。

这样做不合法符合相关法定情形即认定为工伤在《工伤保险条例》的第14、15条中具体列举了职工认定为工伤的10中情形，只要符合其中一种的，都认定为工伤。另外，《工伤保险条例》规定，如果职工因犯罪、违反治安管理伤亡的，或者因醉酒导致伤亡的，或者自残、自杀的，不得认定为工伤或者视同工伤。用人单位未按规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。提出工伤认定申请应当提交下列材料：（一）工伤认定申请表；（二）与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料；（三）医疗诊断证明或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）。工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。假如认定为工伤以后是可以休息的