与公司签订合同后发现买方被骗，并已过户处理，发现还能要求赔偿吗-法师兄

根据你提供的信息解析如下： 1、你与该公司签订的合同是双方的真实意思表示，那么就属于有效的民事合同，如果发生纠纷应当属于民事纠纷，而对方从该合同上来看，看不出对方有涉嫌诈骗等刑事案件的构成要件，因此，你如果报警，警方应当不会予以受理； 2、建议与对方协商解决该问题，在协商当中建议采取高科技手段予以掌握并保存证据，虽然你手中有该合同，但是如果你有其他证据可以相印证，那么更为维护你的合法权益。如果你在与对方协商处理或者返还款项无果的情况下，向该公司所在地的基层人民法院起诉要求维权； 3、如果你与该公司确实达成一致意见，并签订协议，是可以的，只要是你们双方的真实意思表示，就受法律保护，但是，一定要与该公司签订书面的协议，由你亲笔签名和摁手印，对方公司盖章并留下签订时间，而且协议应当是一方保存一份。虽然也可以在电子件当中签名，但是一定要在协议当中约定好该协议只使用与你们双方达成解决解除《安创联盟合作协议保证合同》用，该公司不得将该协议作其他用途，并约定好违约责任。因为，你可以在对方将该协议盖章后发到你的邮箱，你从你的邮箱下载到电脑后再进行签名，签名后这就属于原件，再以邮件的方式发送给对方，这样就有了邮件往来的保存记录和发送记录，这是不易被篡改的。对于该问题的解决，建议先行协商处理，（协商的同时收集好证据）对方实在拒绝承担责任的情况下，再用法律手段到法院进行诉讼解决，因为诉讼耗费时间、精力等。

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如果已经过户的在法律上是属于对方的财产，需要您收集证据证明双方之间存在房屋买卖的交易事实。是否有通话录音、聊天记录等证据证明？之前的房产证或...

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签订合同后发现被骗，先中止合同履行，与对方协商。协商不成的，可以提起诉讼和仲裁。一般而言，法院会先进行仲裁再审理案件，审理后签订的合同违反...

根据劳动法的相关规定，人事忘签合同要赔偿。用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。

房屋买卖合同签订后，合同生效。如果卖方违约，买方一般会根据原合同要求对方继续履行。对方拒绝的，可以要求其承担违约责任。双方不能达成协商解决意见的，可以向人民法院提起诉讼。

不能。依据劳动合同法的相关规定，第三十九条【用人单位单方解除劳动合同（过失性辞退）】劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：（一）在试用期间被证明不符合录用条件的；（二）严重违反用人单位的规章制度的；（三）严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的；（四）劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的；（五）因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的；（六）被依法追究刑事责任的。末位淘汰是不合法的。