签了多少合同可以变更为长期合同

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• 问劳动合同变更可以变更合同期限吗
  

  1、已签订的劳动合同期限可以变更。 2、《中华人民共和国劳动合同法》第三十五条 用人单位与劳动者协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同，应当采用书面形式。变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。

• 问可变更合同的除斥期有多长？
  

  除斥期间是指法律规定某种民事实体权利存在的期间。权利人在此期间内不行使相应的民事权利，则在该法定期间届满时导致该民事权利的消灭。除斥期间一般是不变期间，不因任何事由而中止、中断或者延长，自相应的实体权利成立之日起计算。根据《》第55条规定：“有下列情形之一的，撤销权消灭： 1、具有撤销权的当事人自知道或者应当知道撤销事由之日起，一年内没有行使撤销权； 2、具有撤销权的当事人知道撤销事由后明确表示或者以自己的行为放弃撤销权。”。《合同法》第75条规定：“撤销权自债权人知道或者应当知道，撤销事由之日起一年内行使。自债务人的行为发生之日起五年内没有行使撤销权的，该撤销权消灭”，所以，我认为该一年的期间为法定的期间，而非除斥期间，其后面规定五年期间为除斥期间

• 问可变更合同中支付的除斥期为多长时间
  

  合同的除斥期间为五年。根据《民法典》第一百五十二条的规定，有下列情形之一的，撤销权消灭： （一）当事人自知道或者应当知道撤销事由之日起一年内、重大误解的当事人自知道或者应当知道撤销事由之日起九十日内没有行使撤销权； （二）当事人受胁迫，自胁迫行为终止之日起一年内没有行使撤销权； （三）当事人知道撤销事由后明确表示或者以自己的行为表明放弃撤销权。当事人自民事法律行为发生之日起五年内没有行使撤销权的，撤销权消灭。

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