2022年职工何时要负赔偿责任

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• 问2022年职工哪些情况下承担赔偿责任
  

  劳动者若违反规定解除劳动合同，或违反劳动合同约定的竞业限制或保密义务的，给用人单位造成损害的，用人单位可要求劳动者按照合同约定承担赔偿责任。

• 问2022年职工跳槽的单位有赔偿责任吗
  

  劳动者在与原单位尚未解除劳动合同的情况下进入其他单位建立劳动关系的，若给原单位造成损失的，劳动者应承担损害赔偿责任； 此时与该劳动者具有劳动关系的招用单位同样要承担对原用人单位的赔偿责任，且该招用单位与劳动者承担连带赔偿责任。

• 问2022年驾驶员负刑事责任时能否要求精神损害赔偿
  

  驾驶员负刑事责任时就不能要求精神损害赔偿了。 根据我国《刑事诉讼法》第九十九条以及《最高人民法院关于适用的解释》第一百三十八条均规定： 因受到犯罪侵犯，提起附带民事诉讼或者单独提起民事诉讼要求赔偿精神损失的，人民法院不予受理。

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