劳动者的薪级工资与什么有关，有没有法律依据

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• 问薪级工资与什么有关,法律怎么规定的
  

  薪级工资是由可计算工龄的在校时间和工作时间决定的，可计算工龄的在校时间是指从入学的那一年起计算工龄。实践中，一般采用的实际工作年龄来计算工龄，而不是采取从在校时间计算。

• 问劳动者加班工资是按基本工资算的吗，有没有法律依据
  

  加班工资不是按基本工资算的，加班工资一般比基本的工资要多，并且不同时间加班的加班工资不同，如果是休息日加班，一般是正常工资的两倍，如果是法定的节假日加班，一般是正常工资的三倍。

• 问劳动者申请双倍工资的方式有哪些，有没有法律依据
  

  劳动者申请双倍工资的方式：直接与用人单位协商；向调解组织申请调解；不支付的，向劳动行政部门举报；直接向人民法院请求支付令；向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。

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