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工地上受伤怎么主张赔偿? 1、申请工伤认定。劳动者在发生工伤事故之后,需要先就工伤问题进行工伤认定,只有经过认定为工伤之后,才能获得工伤赔偿...
工地上受伤怎么主张赔偿? 1、申请工伤认定。劳动者在发生工伤事故之后,需要先就工伤问题进行工伤认定,只有经过认定为工伤之后,才能获得工伤赔偿...
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包工头和雇主对雇员的人身损害承担连带赔偿责任,若雇员存在过错则承担相应的责任,至于责任比例可由几方协商,协商不成可向法院起诉,将包工头和雇主列为被告,由法院裁决。 赔偿范围有医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费,若因伤致残的,还有残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费、后续治疗费等。
按工伤保险条例规定,应该先申请工伤认定,赔偿金额只有等劳动能力鉴定等级后才能最终确定。 1、向人力资源和社会保障局申请工伤认定,公司需要在事故发生的一个月内申报,如果公司不申请,则工伤职工或者其近亲属在一年内提出认定申请。需提交材料:工伤认定申请表、与用人单位存在劳动关系的证明材料、医疗诊断证明等; 2、如果经过治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,应当申请劳动能力鉴定,向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请; 3、根据不同的伤残等级,获得的补偿是不一样的。主要的补偿是:医疗费、一次性伤残补助金、一次性就业补助金、一次性医疗补助金、停工留薪期工资、伙食补助费、护理费等
如果协商不了,按人身损害赔偿,以提供劳务者受害责任纠纷为由起诉法院解决。雇主承担,至于房主是否承担现实中存在争议,两种情形都有。赔偿结合政据计算:赔偿项目和金额得根据医疗票据、医疗病理资料、医嘱意见(主要是患者全休、护理、营养三项意见及期限)、司法鉴定机构出具的有关伤残等级和后期治疗两项专业鉴定结论意见、其他相关损失凭证等综合计算。
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