XXX员工行政处罚条例对违规放贷如何处罚的？-法师兄

信用社员工行政处罚条例对工作人员违反规章制度行为的处理，按照干部管理权限办理，在权限范围内的，可直接办理，超权限的报上级批准。 (一)给予批评教育、通报批评和扣发奖金、目标责任津贴的，信用社、联社及科、股或监督检查组的负责人有权作出决定； (二)给予调离现岗位、停职、罚款处理的，信用社主任、联社部门负责人及以下工作人员由联社领导决定，县（市）联社主任、副主任由地（市）管理部门批准； (三)给予赔偿经济损失、没收非法所得处理的，信用社主任、联社部门负责人及以下工作人员，由监察部门提出意见报联社领导批准；联社主任副主任由地（市）管理部门批准； (四)给予免职、解聘处理的，按干部管理权限，由人事部门征求监察部门和单位负责人意见后，按有关规定办理； (五)给予辞退、除名处理或行政处分的，按干部管理权限，由人事部门征求监察部门和单位负责人意见后，报联社批准； (六)对信用社主任和联社科（股）长及以下违规人员的行政处分由联社决定，报地（市）分行农金科备案；对联社主任、副主任的行政处分，由地级管理部门决定，报省管理部门备案； (七)取消专业技术职务任职资格，由有权审批该专业职务的职称委员会批准； (八)上级主管部门在受理举报或在检查中发现违反规章制度行为时，可直接提出处理意见，建议联社和信用社核实执行； (九)取消联社正副主任和信用社正副主任任职资格，由银监局按权限作出决定。

答

根据工商行政处罚条例的规定，行政处罚由违法行为发生地的县级以上(含县级，下同)工商行政管理机关管辖。法律、行政法规另有规定的除外。...

答

监察人员有下列情形之一的，其所在单位、上级行政机关或者行政监察机关应当责令改正，并依法给予处分：(一)接到规划违法行为或者土地违法行为投诉、...

实施依据《中华人民共和国教师法》(1993年10月31日主席令第15号)第三十七条教师有下列情形之一的，由所在学校、其他教育机构或者教育行政部门给予行政处分或者解聘： (一)故意不完成教育教学任务给教育教学工作造成损失的; (二)体罚学生，经教育不改的; (三)品行不良、侮辱学生，影响恶劣的。《甘肃省实施〈中华人民共和国教师法〉办法》(1995年9月23日甘肃省第八届人民代表大会常务委员会第十七次会议通过，2004年6月4日省十届人大常委会第十次会议修改)第二十四条各级教育行政部门及其他教育机构和学校，对体罚、侮辱学生，影响恶劣的教师，应给予行政处分或解聘。情节严重，构成犯罪的，由司法机关依法追究刑事责任。

如果行为人违反我国治安管理处罚法的规定，从事了违法行为，将受到治安管理处罚法的惩罚，那么那些情形属于从重处罚的呢？根据我国治安管理处罚法的规定，有下列情形之一的，从重处罚：（一）有较严重后果的；（二）教唆、胁迫、诱骗他人违反治安管理的；（三）对报案人、控告人、举报人、证人打击报复的；（四）六个月内曾受过治安管理处罚的。

生产者、销售者在产品中掺杂、掺假，以假充真，以次充好或者以不合格产品冒充合格产品，假货工商行政处罚条例销售金额五万元以上不满二十万元的，处二年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处销售金额百分之五十以上二倍以下罚金；销售金额二十万元以上不满五十万元的，处二年以上七年以下有期徒刑，并处销售金额百分之五十以上二倍以下罚金；销售金额五十万元以上不满二百万元的，处七年以上有期徒刑，并处销售金额百分之五十以上二倍以下罚金；销售金额二百万元以上的，处十五年有期徒刑或者无期徒刑，并处销售金额百分之五十以上二倍以下罚金或者没收财产。