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合同签订时间可以鉴定。文件制成时间检验即通过物理或化学的方法确定可疑文书的绝对或相对形成时间，从而确定该文书的真实性。根据《民事诉讼法》第七...
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根据我国劳动法及相关司法解释的规定，续签劳动合同时没有一个月的签订期限，也就是说在原合同到后应当立即签订，否则就要支付未签书面劳动合同的经济补偿金。续签劳动合同时，在没有用人单位单方解除劳动合同的前提下，除用人单位维持或者提高待遇待遇标准而劳动者不续签的外，无需支付经济赔偿外，其他的一般需要支付。
合同成立时间规定如下：一般规定，承诺生效时合同成立；当事人采用合同书形式订立合同的，自双方当事人签字或盖章时合同成立；当事人采用信件、数据电文形式订立合同的，可以在合同成立之前要求签订确认书。签订确认书时合同成立
有效，以签订之日为准，但是为维护合法权益，最好先订立合同。 合同的有效期分为合同的生效和合同的终止。一般来讲，依法成立的合同，自成立时生效;如果双方没有约定生效的时间，一般认为是以合同签订之日起生效;当事人采用合同书形式订立合同的，自双方当事人签字或者盖章时合同成立;当事人采用信件、数据电文等形式订立合同的，可以在合同成立之前要求签订确认书; 签订确认书时合同成立，成立之日即为生效时间;如果合同中未约定生效时间，但对合同的生效有附加条件的限制，则以该附加条件达成时为合同生效时间。 如果没有约定合同的终止时间，那么一般意义上的合同终止时间通常为合同约定的合同义务履行完毕;合同履行过程中，一方当事人有确实的证据证明另一方无法履行或无法完整履行合同义务的，或对方当事人明确表示不履行合同义务的，可随时解除合同;合同履行过程中，因一方过失或故意造成合同无法履行的，另一方可解除合同并要求赔偿;因不可抗力使合同无法履行的，可终止合同。
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