雇主应该和雇员承担连带责任吗，法律如何规定

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• 问是由雇员承担责任还是雇主？
  

  你代理哪方新侵权责任法出台后，雇工致第三人损害的，由雇主承担责任。本案中A为王五的雇工，发生交通事故应由王五承担侵权责任。

• 问雇员受伤雇主是否应该承担责任我国的规定有哪些
  

  你的伤害是雇员故意所致，雇员应当与雇主承担连带赔偿责任。雇主承担连带赔偿责任后，可以向该雇员追偿。 《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第九条雇员在从事雇佣活动中致人损害的，雇主应当承担赔偿责任；[/B]雇员因故意或者重大过失致人损害的，应当与雇主承担连带赔偿责任。[B]雇主承担连带赔偿责任的，可以向雇员追偿。 前款所称“从事雇佣活动”，是指从事雇主授权或者指示范围内的生产经营活动或者其他劳务活动。雇员的行为超出授权范围，但其表现形式是履行职务或者与履行职务有内在联系的，应当认定为“从事雇佣活动”。

• 问雇主受到损害雇员应当承担赔偿责任吗
  

  当雇员受到损害时，雇主应当进行赔偿，但是如果损害是由雇佣关系以外的第三人造成的，则雇员可以请求第三人赔偿，也可以请求雇主赔偿。而雇主承担赔偿责任后，可以向第三人追偿。

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