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你的劳动关系在公司,所以不管老板是谁,你都是要求公司承担付款义务,直接申请劳动仲裁起诉公司即可法人代表对公司承担的是有限责任,公司以其全部资...
老板拖欠工资跑路找不到人,劳动者可以向劳动仲裁部门提起劳动仲裁及向法院提起诉讼或者向法院申请支付令。根据《劳动法》第九十一条规定,用人单位有...
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1,属于合同纠纷,不构成诈骗 2,你们可以要求对方继续履行合同,也可以要求解除合同退还款项。 3,找不到人可以到对方所在地法院起诉,法院会公告送达、缺席判决,取得胜诉判决后,你可以申请强制执行对方财产偿还你们的债务。
您老板可能会涉及到刑事犯罪。“恶意欠薪罪”,即应支付薪金的单位或个人为了达到拒付劳务人薪金的目的,在明知拖欠他人工资或薪金的情况下,采取欺骗、隐瞒、转移资产、逃匿等非法手段,故意不支付,或者采取暴力手段拒付薪金、情节严重,导致他人生活发生严重困难或拖欠人数多、数额特别巨大造成严重社会后果的行为。您不愿走刑事程序的情况下,您可以选择申请劳动仲裁主张自己的合法权益。
老板跑路,该向劳动监察大队投诉用人单位拖欠工资;也可以打12333电话投诉,该电话是人力资源和社会保障局的电话;公司资不抵债的,劳动者还可以到法院申请破产清算,劳动者的工资是第一清偿对象。 由于公司未能按时发放劳动报酬,当事人可以申请解除劳动合同和劳动关系,并要求经济补偿。当事人可以向当地劳动监察行政部门进行举报,由劳动监察大队责令用人单位支付工资,劳动监察大队协调不成的,劳动者可以申请劳动仲裁。对劳动仲裁结论拒不执行的,可以申请法院强制执行。
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