湖北省企业退休人员养老金调整方案-法师兄

湖北省人社厅、财政厅联合印发了《关于2016年调整全省退休人员基本养老金的通知》（以下简称《通知》），从2016年1月1日起，对2015年12月31日前已按规定办理退休（退职）手续并按月领取基本养老金的退休人员，调整基本养老金水平。具体政策为：一、定额调整。根据退休时间分三档，每人每月分别增加82元、72元、62元。参加企业职工基本养老保险的退休人员，1995年12月31日前退休的，增加82元；1996年1月1日至2005年12月31日期间退休的，增加72元；2006年1月1日至2015年12月31日期间退休的，增加62元。参加机关事业单位基本养老保险的退休人员，1993年9月30日前退休的，增加82元；1993年10月1日至2006年6月30日期间退休的，增加72元；2006年7月1日至2015年12月31日期间退休的，增加62元。二、挂钩调整。参加企业职工基本养老保险的退休人员，每人每月按本人缴费年限，每满1年增加3元。参加机关事业单位基本养老保险的退休人员，每人每月以本人2015年12月基本养老金为基数增加3.6%。三、适当倾斜。定额调整、挂钩调整后，对部分人员再按以下标准增加基本养老金：（1）建国前参加革命工作享受供给制的，每人每月增加30元；（2）建国前参加革命工作享受薪金制的，每人每月增加25元；（3）1953年12月31日前参加革命工作的，每人每月增加20元；（4）符合劳社部发〔2002〕9号文件规定的原工商业者，每人每月增加10元；同时符合上述两个以上条件的，按照就高原则，只增加一项。（5）2015年12月31日年满70周岁不满80周岁的退休人员（即1936年1月1日至1945年12月31日期间出生），每人每月增加40元；2015年12月31日年满80周岁的退休人员（即1935年12月31日前出生），每人每月增加60元。（6）符合国家规定范围的艰苦边远地区的企业退休人员，每人每月增加10元。（国家规定的艰苦边远地区，在我省是恩施州的恩施市、利川、建始、巴东、宣恩、咸丰、来凤、鹤峰，十堰市的郧县、郧西、房县、竹山、竹溪，宜昌市的兴山、秭归、长阳、五峰，神农架林区）企业退休军转干部按上述办法调整后，其基本养老金仍未达到所在市（州）基本养老金平均水平的，补齐到平均水平。此次退休人员基本养老金调整，采取定额调整、挂钩调整与适当倾斜相结合的办法，兼顾了企业和机关事业单位退休人员的特点，并适当对高龄退休人员、艰苦边远地区企业退休人员等群体予以倾斜照顾。目前，全省各级人社、财政部门已经开始积极行动，在全省范围内组织实施，今年前9个月调整增加的基本养老金，将在9月底前发放到位。据统计，全省有近490万退休人员参加此次调整，调整到位后人均月增长6.7%。

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湖北省人社厅、财政厅联合印发了《关于2016年调整全省退休人员基本养老金的通知》（以下简称《通知》），从2016年1月1日起，对2015年1...

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◆2009年1月1日起调整，春节前要确保发放到位 ◆实施最低养老金标准，企业退休、退职人员最低养老金标准分别为650元、500元，本次调整后...

今年的职工养老金上涨4.5%，相比去年下降了0.5%，不过养老金调整并不是根据个人的养老金乘以4.5%就可以，而是会综合调整。调整方法仍然是跟过去一样，采取定额调整、挂钩调整和倾斜调整三种方式，其中重点强调了挂钩调整和倾斜调整，因此这两项的比重可能会提升，对于养老金水平较高的人员，退休年龄较大的人员等等，在养老金上涨过程中会获得较大优势。

福建省人民政府关于2016年调整退休人员基本养老金的通知闽政〔2016〕36号一、调整范围2016年12月31日前已按规定办理退休（含退职）手续并按月领取基本养老金的退休人员。二、调整水平总体调整水平按照2016年12月退休人员月人均基本养老金的6.5%左右确定。三、调整办法此次调整退休人员基本养老金，采取定额调整、挂钩调整与适当倾斜相结合的办法，兼顾企业和机关事业单位退休人员，公平与效率相结合。月增加标准由定额调整和挂钩调整构成，对符合条件的人员予以适当倾斜：（一）定额调整部分：企业退休人员按省级统筹范围内2016年12月人均养老金水平的1.66%调整（由省人社厅、财政厅测算，另行确定），机关事业单位退休人员按各统筹区范围内2016年12月人均养老金水平的1.5%调整（由各统筹区测算，另行确定）。（二）挂钩调整部分 1.与退休人员本人基本养老金挂钩部分。企业退休人员按本人2016年12月发放基本养老金标准的4%调整增加；机关事业单位退休人员按本人2016年12月基本养老金标准的4%调整增加。 2.与退休人员本人缴费年限（含视同缴费年限，下同）挂钩部分，月增加标准按退休人员本人缴费年限每满一年发给1元。缴费年限累计后剩余月数为6个月以内的，按半年计算；7个月以上、不足1年的，按1年计算。退休人员的入伍时间以退休审批时组织认定的为准。（三）适当倾斜部分 1.在2016年1月1日至12月31日期间达到70周岁的企业退休人员（含在2016年度新纳入基本养老保险统筹并于当年达到70周岁及以上的企业退休人员），在本次定额调整、挂钩调整的基础上每人每月增发40元。对2016年12月31日以前达到或超过70周岁的机关事业单位退休人员，在本次定额调整、挂钩调整的基础上每人每月增发40元。 2.对2016年12月31日以前办理退休手续的企业军转干部，2016年12月的基本养老金低于2200元的，补齐至2200元后，再参加本次基本养老金调整。

吉林省人力资源和社会保障厅吉林省财政厅关于2016年调整企业退休人员基本养老金的通知（一）定额调整，每人每月增加45元。（二）挂钩调整。1、与缴费年限挂钩。缴费年限25年（含）以下部分，每满一年，每月增加2元；缴费年限26年至30年部分，每满一年，每月增加2.5元：缴费年限31年至35年部分，每满一年，每月增加3元；缴费年限36年及以上部分，每满一年，每月增加3.5元。上述缴费年限（含视同缴费年限，不含特殊工种折算年限）不足一年的部分均按一年计算。按照“五七家属工”政策参加基本养老保险人员不参与缴费年限挂钩调整。2、与基本养老金水平挂钩。月增加额为2015年底本人统筹项目内月基本养老金数额的1%。（三）倾斜调整。以下退休人员在上述调整标准基础上，再适当增加基本养老金。1、高龄退休人员。截止2015年12月31日，年龄为70—74周岁的每月增加40元，年满75—79周岁的每月增加50元，80周岁及以上的每月增加60元。2、设立机关事业单位艰苦边远地区津贴的县（市、区）的企业退休人员，每人每月增加5元。3、企业工伤退休人员与本人缴费年限挂钩调整数额不足59元的，按59元调整。4、企业退休军转干部按上述标准调整后，基本养老金达不到调整后当地（所在市、县，省直管统筹单位为省）企业退休人员月人均基本养老金水平的给予补足到该水平。（四）其它事宜。已参加企业职工基本养老保险的事业单位，其退休人员由基金支付的基本养老金按前述调整办法和标准执行。