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打工一般理解为《劳动合同法》规定的非全日制雇佣者,以时间报酬为主,劳动者在同一个雇佣者平均每天工作时间不超过4小时,每周工作累计不超过24小...
根据《劳动合同法》的有关规定,兼职是非全日制就业,非全日制就业双方可以签订口头协议或者书面合同,但试用期不得约定。...
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在网上兼职被骗钱了,您应该及时报警处理。
签完合同后发现是诈骗的话:首先可以拿上合同跟对方进行协商,这样的协商可以避免很多麻烦,达成协议以后重新规定合同内容,这样也是一个维护自己权利的办法。如果协商不成功的话,我国的法律是有明确规定的,合同带有欺骗和欺诈性质的不能成立,也不能在别人危机的时候签订合同,或者在一个人完全不知情的情况下签订合同,未成年人的合同签订也是无效的,有以上情况的话就是属于无效合同。这样的情况下大家可以进一步维护自己的权利,大家可以去提出诉讼请求和仲裁请求,一般法院会先再进行审理,进过审理后签订的合同有违反条款的行为,法院就会撤销合同,宣布。另外大家要注意的是这类合同在一年内必须进行起诉
劳动合同和劳务合同是属于全日制用工,兼职合同通常属于非全日制用工,从事非全日制用工的劳动者可以与一个或者一个以上用人单位订立劳动合同;但是,后订立的劳动合同不得影响先订立的劳动合同的履行。劳务合同和兼职合同是合法的,劳动合同和劳务合同需要按照《劳动合同法》规定进行签订,非全日制用工双方当事人不得约定试用期,劳动双方约定权利和义务,非全日制用工双方当事人任何一方都可以随时通知对方终止用工。终止用工,用人单位不向劳动者支付经济补偿。
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