相关问答
办暂住证，或务工证明～根据当地招生办法。一般需要房产证明～...
你的情况大致我已经了解，就你咨询的情况我要和你核实几个问题，以便于具体给你合理的分析建议， 这种情况学校存在责任 孩子多大年纪，有无进行尸检...
大家都在问查看更多
建议：如果单位有劳动争议调节委员会可以先向其申请调解，没有的话可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁，对仲裁不服可以向人民法院起诉。 法定规定的工作时长是每天不超过8小时，平均每周不超过44小时，每周至少休息一日。但是企业因生产特点不能实施上述规定的，经劳动行政部门批准的，可以实行其他工作和休息办法。 另外，用人单位由于生产经营需要，是可以与工会和劳动者协商延长工作时间的，一般每天不超过1个小时；因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每天不超过3个小时，但每周不得超过36小时。 你看一下你们工厂属不属于特殊情形，不属于的话，用人单位是不可以违反规定延长劳动者工作时间的，你可以申请仲裁。（必须仲裁才可以起诉）
如果工厂超时加班，工人可以向劳动保障行政部门举报，需要提供一定的证据，但不需要太多的证据。一般而言，劳动保障行政部门接到举报后，会主动进行调查，因此不需要太多证据。
可以迁入迁出，但迁入农村户口需要村民小组或村委会同意，可能就会不好办理。
相关法律短视频查看更多
相关普法查看更多
997人已浏览
1,459人已浏览
900人已浏览
1,726人已浏览
网友热门关注
