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1、劳动者在下班后出现心肌梗塞死亡的不算工伤,如果是在工作的时候发病的,才属于工伤。 2、根据《工伤保险条例》第十五条规定,职工有下列情形之...
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在工作期间突发疾病死亡,属于工伤,可以向用人单位要求工伤死亡的赔偿金;赔偿范围为一次性工亡补助金,供养亲属抚恤金,丧葬费等
最高人民法院出台的《关于审理工伤保险行政案件若干问题的规定》对“上下班途中”的规定进行了细化,《规定》自9月1日起施行。《规定》第六条明确:对社会保险行政部门认定下列情形为“上下班途中”的,人民法院应予支持:(一)在合理时间内往返于工作地与住所地、经常居住地、单位宿舍的合理路线的上下班途中;(二)在合理时间内往返于工作地与配偶、父母、子女居住地的合理路线的上下班途中;(三)从事属于日常工作生活所需要的活动,且在合理时间和合理路线的上下班途中;(四)在合理时间内其他合理路线的上下班途中。因此在上下班过程中,如果属于上述情况发生交通事故的,可以认定为工伤。
上班时间突发疾病、48小时内死亡,算工伤。
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