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公司被收购不是员工单方解除劳动合同的法定事由。公司被收购,不必然影响劳动合同的继续履行。 但公司被收购之后,如果公司名称等重要信息发生变化,...
无论是收购,还是如何变,都是上述文件及流程。首先是股权转让协议,股东会决议,新旧的都要有,章程修正案,要用到公司所有的政府文件及公章。通过以...
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收购公司后,公司的名称是可以进行变更的,公司变更名称的需要携带相关材料到工商管理部门办理变更手续。 《中华人民共和国公司登记管理条例》 第二十六条公司变更登记事项,应当向原公司登记机关申请变更登记。 未经核准变更登记,公司不得擅自改变登记事项。 第二十七条公司申请变更登记,应当向公司登记机关提交下列文件: (一)公司法定代表人签署的变更登记申请书; (二)依照《公司法》作出的变更决议或者决定; (三)公司登记机关要求提交的其他文件。 公司变更登记事项涉及修改公司章程的,应当提交修改后的公司章程或者公司章程修正案。 第二十八条公司变更名称的,应当自变更决议或者决定作出之日起30日内申请变更登记。
是的,显示的注册时间肯定是公司原注册时间。公司的主体情况,与公司股东变更、名称变更其实是没有关系的。只要是同一家公司,不管名称怎么变,股东怎么变,其实注册号一直是一样的。查到公司的注册时间也肯定是最初的注册时间。如果你只是要显得公司注册时间早,这样操作是可以的。但是,收购公司也是有风险的,比如公司原来存在债务,你接手后也得负责,这些要提前审查处理好。
1.无论是企业法定代表人变更,还是投资人变更,劳动合同继续履行,不需要支付员工经济补偿金。 2.用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项,不影响劳动合同的履行。 3.用人单位发生合并或者分立等情况,原劳动合同继续有效,劳动合同由承继其权利和义务的用人单位继续履行。
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