劳动仲裁规则第四十四条的内容是什么？

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• 问劳动人事争议仲裁组织规则第十四条规定内容
  

  记录人员负责案件庭审记录等相关工作。记录人员不得由本庭员兼任。

• 问劳动争议仲裁委员会办案规则第四十三条内容
  

  庭处理集体，应当自组成仲裁庭之日起十五日内结束。案情复杂需要延期的，经报仲裁委员会批准，可以适当延期，但是延长的期限不得超过十五日。

• 问劳动争议仲裁委员会办案规则第四十八条内容
  

  委员会送达仲裁文书，应当直接送交受送达人;本人不在的，交其同住成年亲属签收;受送达人已向仲裁委员会指定代收人的，交代收人签收;受送达人方是企业或单位，又没有向仲裁委员会指定代收人的，可以交其负责收件人签收。第四十九条受送达人拒绝接受仲裁文书的，送达人应邀请有关组成的代表或其他人到场，说明情况，在送达回执上证明拒收事由和日期，由送达人，见签名或盖章，把仲裁文书留在受送达人的住所，即视为送达。

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